安全保卫制度(精选多篇).docVIP

  1. 1、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
安全保卫制度(精选多篇)

安全保卫制度(精选多篇) 第一篇:消防安全保卫制度消 防 安 全 保 卫 制 度 1、 在施工现消防安全员为。 2、 施工现场不得堆放易燃材料,并配备5kg干粉灭火器40个。 3、 现场不准使用电热器具。动用明火,须经保卫部门批准,按规定执行。如果违反,罚款200元。 4、 施工现场不准吸烟,违者罚款500元。 5、 油漆、稀料等易燃物品进入楼内须报保卫部门批准,安批准数量进入。 6、 不准将可燃物堆入照明灯具、开关和电盘等电器设备附近。违者罚款200元。 7、 因施工需用临时线路、照明等,要符合规范要求,下班后断掉电源。违者罚款200元。 8、 消防器材不准擅动,消防栓周围三米内不准堆放任何材料,消防通道保持畅通。 9、 每天下班后,将施工现场易燃废料清理干净,安全员巡视检查后方可离开。 10、 单位负责人在施工前对施工人员进行安全培训,合格后上岗。 北京雅林士达装饰公司 第二篇:05安全保卫制度安全、保卫管理办法 为了加强公司的安全保卫工作,保证公司的各项工作正常有序地进行,结合我公司的实际情况,制定本办法。 一、安全保卫责任制 (一)公司总经理为公司安全保卫第一责任人,全面负责公司的安全保卫工作,确定企业管理中心经理为主管安全工作的责任人。其主要职责是:贯彻执行国家和有关部门安全保卫工作的方针、政策和法规,部署公司安全保卫工作,组织实施安全保卫责任制,解决和处理公司安全保卫工作中的重大问题。 (二)企业管理中心是安全保卫工作的职能部门,代表公司负责全公司的安全保卫工作的归口管理。其主要职责是: 1、贯彻落实国家和集团有关保卫工作的方针政策和法律、法规,结合实际制定公司安全保卫工作中的各项制度、规定和办法; 2、对公司所属各部门、中山分公司的安全保卫工作进行了解、检查和指导; 3、配合、参与公司所属各单位发生的重大安全事故、火灾事故和治安刑事案件的调查处理,协助有关人员查破案件; 4、制定公司年度安全保卫工作计划,部署工作要点,进行工作检查和总结。 (三)根据规定公司各部门、中山分公司经理为本部门第一责任人,分管安全工作的领导为主管责任人。其主要职责是: 1、贯彻执行国家有关安全保卫工作的方针、法律、法规以及集团、公司有关安全保卫工作的规定和要求,把安全保卫纳入总体工作安排之中,与研发、生产、经营和销售工作同部署、同检查、同总结; 2、结合本部门实际设立专职、兼职保卫干部或安全管理员,制定安全保卫制度和措施,做到领导、组织、责任和措施四落实; 3、处理安全保卫工作方面的其它问题。 (四)考核与奖惩 1、如获得以下称号,公司将给予相应的表彰和奖励:参加所在地区社会治安综合治理、治安、防火等项工作总结评比,被评为区级先进集体和个人;参加集团和公司安全保卫工作评比,获得先进集体和个人称号的; 2、公司每年年底对各部门的安全保卫工作进行考核,对工作失职、安全保卫制度和措施不落实,发生火灾、刑事案件和重大治安事故,对研发、生产、工程、服务等项工作造成重大损失和影响的部门、分公司要追究有关领导和当事人的责任。 二、内部安全保卫条例 内部安全保卫工作,要贯彻“预防为主,确保重点,打击犯罪,保障安全”的方针,建立健全各项安全保卫制度,采取人防、物防和技防相结合的防范措施。 (一)实行封闭管理。公司一律实行工作区封闭式管理。外来客人要坚持访客登记制度,对调离人员要及时收回胸卡和房门钥匙; (二)对现金、票证的安全管理 1、财务部门存放现金,一般不应超过银行核定的金额,因特殊原因存有较高额现金过夜时,必须经本部门领导批准,并采取相应的安全措施; 2、送取数额较大的现金,必须两人同行,并派车接送; 3、加强对支票、增值税发票和其它有价票证的管理,坚持签发、检验复核制度,分级把关,堵塞漏洞,防止被盗受骗; 4、财务部出纳存放现金必须用保险柜,保险柜的钥匙要指定专人负责。 (三)对贵重仪器、设备和技术资料的安全管理 1、贵重仪器、设备,如:投影仪、摄像机、照相机、通讯器材等,要在有防护设施的库房或保险柜里存放,并由企管中心微机室专人管理。严格借领手续,确保设备器材的完好安全。 2、对有关公司科研、生产技术方面的资料、光盘、软盘要分密级进行保管、保存。机密资料用完之后,要及时进档案室保存,对该归档的文件资料,要按要求及时交企管中心归档; 3、对于接触必威体育官网网址、机密文件、技术资料的员工,在调离时,要严格执行文件、资料交接制度,已保证公司机密和技术秘密的安全性。 (四)对机动车辆的管理,要坚持“谁使用、谁负责,谁开车、谁负责”的原则,价值较高的车辆要安装防盗装置,存放在指定车库里。未经领导批准和在特殊情况下,严禁将公车开回家,违者造成车辆丢失或损坏的,要追究当事人和主管负责人的行政和经济责任。 (五) 加强对员工的安全法制教育 根据国家普法要求,公司每年将有

文档评论(0)

ldj215323 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档