《就业指导和创业基础》2010级(本科)第五学期期末考试.docVIP

《就业指导和创业基础》2010级(本科)第五学期期末考试 1,某宿舍的A、B两位同学非常勤快，总是把宿舍卫生搞得干干净净、整整齐齐。C君只是偶尔搞一下，而D君则从不搞卫生、以我为中心。当别人正干得满头大汗时，他却躺在床上悠闲地看书。A、B多次动员也不见效。时间久了，A、B就心理有点不平衡：干嘛是我们干，他们就不用干！于是两人就采取隔离措施：排挤C与D同学、把他们的垃圾放在他们的位置上、不与他们说话等等，导致宿舍关系极度紧张。对于这种矛盾的解决方法，下面哪项是不可取的？ A. 每个舍员自我检讨、相互协商，选出舍长，制定宿舍制度 B. 舍友之间多交流沟通、建立起团结友爱、互助上进的人际交往环境 C. 报告辅导员与宿管科，将D同学调离宿舍 D. 给C与D同学以真诚的关注，帮助他们养成良好的生活习惯 正确答案：C 2,科学的学习方法会使学习事半功倍，关于学习方法的认识，下列哪项是正确的： A. 学习时间越长，学习效果就越好。 B. 最有价值的知识是关于方法的知识，科学的学习方法是学习的“加速器”与“催化剂”。 C. 只要智商高就能学好。 D. 只要有学习欲望就能取得理想的学习成绩。 正确答案：B 3,学校里的很多社团都经常处于“缺钱缺资源”的困境，很多同学满怀希望而来，却最终伤心失望而去。你认为避免这种尴尬，社团中成员最好的做法是？ A. 选择那些会费充足，有能力组织大型活动的社团 B. 要求社团更换领导成员 C. 和社团“共患难”，在挫折失败中寻找成功之路 D. 以上说法都不对 正确答案：C 4,职业生涯规划的重要环节与流程是： A. 知己、知彼、计划、评估 B. 知己、知彼、决策、行动 C. 知己、知彼、评估、决策 D. 知己、知彼、行动、评估 正确答案：B 5,它是一种不怕困难、相信自己能够战胜困难的精神优势，建立在对自己的力量发现与正确估量的基础上，这是： A. 自负 B. 自觉 C. 自信 D. 自省 正确答案：C 6,（ ）指的是大学生在职业问题上的心理活动，是自我意识在职业选择领域的表现，是在职业定向和选择过程当中对自己现状的认识和对未来职业的期待和期望。 A. 职业意识 B. 职业态度 C. 职业价值观 D. 职业目标 正确答案：A 7,超级零售巨子沃尔玛拥有分布在世界各地的4000余家店铺，100余万员工，年销售额达到两千多亿美元。在招聘员工时，沃尔玛有其自己的选材标准，下列哪项是沃尔玛的选人标准：（1）热情：对销售热情，乐于和人打交道。（2）有顾客服务意识。（3）有想法，有创新。（4）敬业、勤奋、耐心。 A. (1)、（2） B. （1）、（2）、（3） C. （1）、（2）、（4） D. （1）、（2）、（3）、（4） 正确答案：D 8,按照在决策时的价值追求，也可以将职业决策分成四种类型，其中会考虑多个方面的因素，而不只是突出其中的某个因素，如价值观或能力、性格等，是何种类型： A. 综合型 B. 期望型 C. 逃避型 D. 安全型 正确答案：A 9,职业探索，是对你喜欢或要从事的职业进行理论分析与实际调研的过程，目的是对目标职业有充分的了解，并在明确与职业的差距中制定求职策略，从而有效地规划大学生活。你认为这句话： A. 正确 B. 错误 正确答案：A 10,劳动者自身的素质在很大程度上会直接影响其就业能力。具有以下哪几种素质的劳动者，将是近年内社会最为需要的：①具有较高的金融、贸易、经济、房地产、计算机技术及物业管理、股票交易等方面知识和素质的劳动者;②具有一定组织管理与社会交往和说服能力的劳动者;③除了具有专业素质外，还具有较高的计算机操作和使用及软件开发能力的人员;④具有一定产业或商品营销素质的人员。 A. ①③ B. ①②③ C. ②③④ D. ①②③④ 正确答案：D 11,求职简历是获得面试机会的第一步，写好求职简历也会给用人单位留下良好的印象，关于求职简历的相关要素，下列哪一项表述最准确： A. 为了让用人单位清楚，简历上应该写上薪水的明确要求。 B. 为了节省HR的时间，简历应该尽可能的简洁直白。 C. 为了突出自己的优势，简历应该尽可能罗列自己的长处。 D. 为了获得HR的青睐，简历应该采用优质的包装。 正确答案：B 12,关于笔试，下列说法错误的是： A. 笔试是一种常用的考核方法，它是