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新形势下加强国有企业党建工作途径和方法浅析 　　摘 要 国有企业作为国民经济的重要支柱，是我们党执政的重要基础。在当前企业改革进入深水区、市场竞争日趋激烈的条件下，特别是我国经济、社会进入新常态的新形势下，国有企业党的工作如何适应新常态，继续充分发挥党组织的政治核心作用，已经成为一个重大而紧迫的课题。为此，笔者就国有企业改革发展中如何加强党建工作谈一些认识和体会。 　　关键词 国有企业 党建 途径 　　建国67年来，我们国家在政治、经济、文化、科技等领域发生了巨大变化，取得了举世瞩目的成就，但与此同时，随着我国市场经济的不断深入发展，人们的思想观念、价值取向逐渐多元化，给我们的党建工作，尤其是国有企业的党建工作带来新的课题新的考验。企业的党组织必须结合各自实际，针对党建工作面临的新形势、新任务、新要求，适时调整党建工作的内容、形式和方法，不断进行创造。唯有如此，企业党的建设工作才能不断适应新的形势，企业党组织和党员的作用才能得到充分发挥，企业也才能不断走向发展壮大。 　　作为一名国有企业的班子成员，如何在分管领域履行好主体责任，如何把“从严治党，加强和改进党对国有企业的领导，充分发挥党组织的政治核心作用”发挥好，是笔者经常思考的一个问题。现结合习近平总书记关于国有企业党建工作重要论述的学习贯彻谈几点体会。 　　1充分认识新形势下加强国有企业党建工作的新要求 　　党的十八大以来，习近平总书记对国有企业改革发展和党的建设工作作出了一系列重要论述，为新时期加强和改进国有企业党建工作指明了方向。习近平总书记多番强调，坚持党的领导，是我国国有企业的独特优势，国有企业改革首要一条就是坚持党的领导，否则就不是中国特色社会主义，要把国企党的建设坚决抓紧抓实抓好。在协调推进“四个全面”战略布局的伟大进程中，必须毫不动摇坚持党对国有企业的领导，毫不动摇加强国有企业党的建设。党建工作始终是国有企业的独特政治资源，是企业核心竞争力的有机组成部分，是实现企业科学发展的关键因素，也是建立中国特色现代企业制度的一个本质特征。今年7月4日，在全国国有企业改革座谈会上，习总书记指出，“国有企业是壮大国家综合实力、保障人民共同利益的重要力量，必须理直气壮做强做优做大，不断增强活力、影响力、抗风险能力，实现国有资产保值增值。”就在最近，10月份召开的全国国有企业党的建设工作会议上，习总书记对新形势下国有企业坚持党的领导、加强党的建设提出了“四个坚持”的总体要求，这是今后我们加强和改进国有企业党建工作的根本遵循。 　　通过学习习近平总书记关于国有企业党建工作的重要论述，笔者深刻地体会到，国有企业党建工作是推动企业科学发展、实现新跨越的强大动力，只有加强国有企业党建工作，才能集中集体智慧、协调各方关系、统筹大局和把握大势，促进企业科学决策；才能充分发挥党的群众工作优势，提高职工素质，激发蕴藏在职工群众中的创造力量；才能把党所倡导的社会主义核心价值体系转化为企业的发展理念、经营宗旨和员工准则，打造先进企业文化，提高企业的软实力，最大限度地集中各方面的力量和智慧，共同推动企业科学发展。 　　总而言之，习总书记的重要讲话是加强新形势下国有企业党的建设的纲领性文献，对于深化国有企业改革、做强做优做大国有企业、推进党和国家事业发展具有重要意义。我们一定要把学习贯彻习近平总书记重要讲话精神当作当前国有企业深化改革和发展的一项重要政治任务，要深入学习领会、全面贯彻落实，切实把思想和行动统一到讲话精神上来，保证党和国家的方针政策、重大部署在企业内得到贯彻落实。 　　2当前国有企业党建工作存在的问题和不足 　　改革开放30多年来，国有企业作为我国经济的重要组成部分，发挥了重要作用。然而随着社会主义市场经济的不断发展和现代企业制度的逐渐完善，国有企业的党建工作也存在一些与当前形势不适应的地方，遇到了一些新情况和新问题。目前，陕西公路集团有限公司下属有8家国有企业（含1个经营性事业单位），按照当前中央对国企党建工作的一些要求，认真分析研判，仍存在一些问题和不足，较为突出的表现在：一是“重业务轻党务”的思想一定程度上仍存在，尤其是在一些经营效益不太景气的企业中，行政领导们往往有一种观点“企业就是以经济效益为中心，经济效益上去了，党建工作才能搞好。”二是党建工作缺乏创新。有些单位的党建工作仍按照过去的老套路来开展，对上级布置的党建工作存在应付了事的现象，认为只要完成上级的任务就行了。党委（党组）中心组学习只是作为业务会议的一个议题，捎带着一开就行，而且学习仅仅限于传达有关文件，传达完就算落实了。有的企业除了“七一”前夕例行举行一次党的活动，党委整年都没开展过一次专题党建活动。三是在一些单位，行政干部和党务干部同工不同酬现象仍较突出，严重影响了党务干部工作的积极性，造成一些党