材料学院关于聘用高年级学长担任新生班主任的实施方案..docVIP

材料学院关于聘用高年级学长担任新生班主任的实施方案 为了帮助大学一年级的学生更好地适应大学生活、尽快实现从高中被动式的学习方式向大学自主式学习方式的转变，帮助新生树立正确的价值观和人生观，巩固新生的专业思想，促进学风建设，使他们明确未来发展的方向和目标，同时，整合高年级优秀学长资源，充分发挥高年级学生的“传、帮、带”作用，充分发挥学生“自我教育，自我管理，自我服务”的作用，材料科学与工程学院团总支决定开展“聘用高年级学长担任新生班主任”活动。 一、活动宗旨 “聘用高年级学长担任新生班主任”活动是从我院大二、大三的学生中推荐选拔出一批学业优秀、素质全面、有奉献精神的优秀学生担任新生学长，采取“一带多”的方式对学生进行指导和帮助，通过优秀学长的直接引导和全面影响，帮助大一学生明确建立长远目标，科学地制定个人发展规划，合理安排学习、工作和生活，有效培养专业兴趣，提高综合素质，迅速融入大学的学习生活。 二、班主任应聘原则及条件 1、德才兼备、以德为先原则，拥护中国共产党的领导，坚持四项基本原则，具有坚定的政治立场和较高的政治素养。 2、采用自荐、学院辅导员老师推荐共同进行的方式，原则上从材料科学与工程学院大二、大三的主要学生干部中选拔。 3、原则上每个新生班级对应1名专业相同的学长担任班主任，任期为一年。 4、被聘任的学长不得在班级内从事任何商业性活动，不得有当众抽烟等影响大学生形象的行为。 5、在校期间未受过任何纪律处分。 三、班主任的工作任务 ??? 1、协助辅导员老师做好新生接待、新生入学教育和军训工作，帮助新生熟悉学校的各类规章制度和行为规范。 ????2、协助辅导员老师考察、选拔班干部，指导班干部开展工作，帮助新生干部提高工作艺术水平和工作效能。 ????3、协助辅导员老师对新生进行大学学习方式的适应性指导，帮助新生了解专业背景和未来研究方向，制定个人学习计划，及时调整学习方法，克服学习中遇到的各种困难。 ????4、对新生进行人际交往指导，帮助新生学习处理协调师生之间、同学之间、室友之间的关系，培养新生的集体主义观念和团结互助精神。 5、深入新生班级、宿舍和其他活动场所，广泛开展谈心活动，进行调查研究，及时、准确、全面掌握新生的思想动态，积极做好个别教育和辅导工作。 四、班主任培训与奖励 材料科学与工程学院团总支对选拔的学长进行有关规章制度、工作内容和技能方面的岗前培训，以提高其工作能力，更好地履行其班主任职责。 材料科学与工程学院团总支将对被聘用的班主任发放聘书并在综合测评中加0.4分。