海南特岗教师招聘考试：教育理论基础题二十.docVIP

海南特岗教师招聘考试：教育理论基础题二十一 【导语】海南教师招聘考试：/。 在海南教师招聘考试中，笔试知识点的复习向来是考生复习备考阶段的一大重点，其中中公教师考试网为笔试知识点的复习为考生提供知识点梳理，帮助考生备考! 1.教育要适应人的发展的顺序性规律，应做到( )。 A.循序渐进 B.因材施教 C.教学相长 D.防微杜渐 【答案】A。中公专家解析：教育要适应人的发展的顺序性规律，应做到循序渐进。循序渐进原则是指教学要按照学科的逻辑系统和学生认识发展的顺序进行，使学生系统地掌握基础知识、基本技能，形成严密的逻辑思维能力。 2.个别教师不允许班上学习差的学生参加考试、随意占用学生的上课时间、指派学生参加一些与教育教学无关的商业庆典活动等。这些行为主要侵害的是学生的( )。 A.健康权 B.名誉权 C.受教育权 D.隐私权 【答案】C。中公专家解析：题干所述行为主要侵害的是学生的受教育权。受教育权是我国《宪法》《义务教育法》等法律中规定的公民享有的一项不可剥夺的基本权利。无论以何种理由妨碍公民行使其受教育权，都难逃侵犯他人基本权利之嫌疑。 3.班集体内教育和教学活动的核心是( )。 A.班主任 B.班委会 C.共青团 D.少先队 【答案】A。中公专家解析：班主任是班级工作的领导者和组织者，是班集体内教育和教学活动的核心。 4.在教学测验中先后两次用同样的试卷测查同一批学生，其结果前后一致，表示分数的稳定和可靠，这即是良好测验的( )。 A.难度 B.信度 C.效度 D.区分度 【答案】B。 5.学生由于觉得某个教师很有魅力，而喜欢该教师所教的课程，这是(　)。 A.近因效应 B.首因效应 C.晕轮效应 D.定势效应 【答案】C。中公专家解析：该题考查考生对“印象形成效应”的理解。学生由于该教师一方面的优点，而对该教师另一方面给予了好评，这是典型的晕轮效应，故本题选C。 6.影响迁移的因素有相似性、原有认知结构和( )。 A.学习方法 B.学习定势 C.学习时间 D.学习内容 【答案】B。中公专家解析：影响学习迁移的因素有多种，如年龄、智力等;但最基本的影响因素有三种，即相似性、学习者原有的认知结构和学习的定势。所以本题选B。 7.中学班主任的领导方式一般可以分为( )类型。 A.科学的、艺术的、人文的 B.上等的、中等的、下等的 C.理想的、现实的、功利的 D.权威的、民主的、放任的 【答案】D。中公专家解析：班主任的领导方式一般包括权威的、民主的、放任的三种领导方式。 8.教师职业道德的核心是( )。 A.忠于人民的教育事业 B.热爱学生 C.团结协作 D.以身作则 【答案】B。中公专家解析：作为教育工作者，其职业道德的核心是热爱学生，只有这样才能搞好自己的工作，才能成为一位名副其实的人类灵魂的工程师。 9.下列属于墨家主张的是( )。 A.有教无类 B.兼爱 C.复归人的自然本性 D.化民成俗，其必由学 【答案】B。中公专家解析：墨家主张“兼爱，非攻，尚贤”;“有教无类”是孔子的主张;《学记》认为：“化民成俗，其必由学”;“复归人的自然本性”是老子的主张。 10.美国实用主义教育家杜威关于学生在教学中的地位的主张，称为( )。 A.自板说 B.做中学 C.儿童中心主义 D.实质教育派 【答案】C。中公专家解析：把教育的重心从教师、教材那里转移到儿童身上就是“以儿童为中心”的教育。 5