电视采访PPT(合肥电视台培训教程).ppt

电 视 新 闻 采 访 　一、记者的素养包括： 　　1、理论素养 　　2、政策与法律素养 　　3、沟通素养 　　4、知识素养 　　5、心理素养 电 视 新 闻 采 访 电视记者的基本素质 1、画面感觉 2、文字水平 3、提问与倾听 4、团队合作 5、走近现场 电 视 新 闻 采 访 二、新闻敏感与电视新闻敏感： 新闻敏感：新闻工作者迅速而准确地捕捉客观世界的变动信息，并衡量其新闻价值大小的职业反应能力。 电视新闻敏感：用画面说话 电视的细节： 画面细节 声音细节 电 视 新 闻 采 访 三、所谓采访，采：采撷，找到采访选题、采访对象；访：访问，提问题。 寻找选题： 1、培养线人，有了信息员，得到信息源。 2、政府的政策、文件；各种会议的简报；领导人讲话；新闻发布会。 3、其他媒体的报道： 1）电视化表达；2）善于发现新的内容。 4、记者自己的观察，分析。 电 视 新 闻 采 访 美国《广播电视新闻报道写作与制作》： 电视新闻价值的要素： 影响:impact 兴趣:interest 信息:information 可视性:visual 电 视 新 闻 采 访 1）电视记者自我如何找选题 a、从现场中寻找选题角度 b、从事物变化中寻找选题 c、从历史延展中寻找选题 d、从事物特点中寻找选题 e、从事物对比中寻找选题 　f、从事物联系中寻找选题 电 视 新 闻 采 访 　　 2）记者是天生的质疑者，对所获得的信息要习惯性地问一句：果真如此吗？究竟是什么？解决一串问号，才能画好句号。 电 视 新 闻 采 访 要求电视记者：　　 a、不要目中无物，要多问一句：司空见惯里有没有新闻？　　 监督政府是记者的职责，推动政府工作，促进社会进步同样是记者的工作。 b、相同的题材要多问一句：还有没有更好的表达方式？ 说什么（内容）、怎么说（方式）。 what,when,who,where,why,how， WOW c、做好节目后要多问一句：还有没有没有发现的角度？ 电 视 新 闻 采 访 《新闻调查》栏目“列出质疑”选题过程： 　　选题有没有故事？ 　　有没有意义？ 　　有没有足够的容量？ 　　有没有证据可寻？ 　　有没有可能通过记者自身找到证据？ 　　有没有知情人会出来接受采访？ 　　有没有可视性？（适合不适合拍成电视画面） 　　观众会不会爱看？ 　　有没有收视率（事件的普遍性和典型性）？ 电 视 新 闻 采 访 　　美阿尔.汤姆金森： 　　*等待的家人 　　*人们给军人献花、礼物 　　*军乐队 　　*眼泪、哭泣的人群 　　*降落的飞机 　　*人们拥抱 　　*士兵走下飞机 　　*官员致词 　　*旗帜 　　*索马里的历史资料和照片 　　*人们欢呼 电 视 新 闻 采 访 　　有没有这样一些军人，他们回来时，没有家人在机场等候他们； 　　*有没有一些士兵还驻扎在索马里，而他的家人却已经在机场等候了? 　　*当所有人都在关注回家的男人的时候，我们能否找到一个女兵的丈夫，他正在等待妻子的归来（战争与女人、冷酷与温情的对峙）? 　　*能否找到在索马里阵亡的士兵的家人? 电 视 新 闻 采 访 　　3）、通用原则 　　a、应该从采访对象口中得到哪些要点用以阐明所报道的题目； 　　b、有把握让提问的信息准确地传达给采访者，防止对方对提问迷惑不解； 　　c、提出的问题应该让观众一听即懂。 　　4）、辅助公式 　　美拉鲁．吉尔兰德 GOSS公式： 　　Goal (目的), 　　Obstacle (障碍), 　　Solution (解决方法), 　　Start(开端) 。 电 视 新 闻 采 访 　　5）、访问成功的条件： 　　a、选择理想的访问对象； b、选择合适的时机； 　　c、选择合适的访问场所； 　　“假如让你选择访问的场地，要设法做到在后台约见演员，在车站约见侦探，在会议室约见法官，在室外竞选讲台上约见政治家，在栏圈里约见野牛骑士· · · · · ·这样，如果没有恰当的可供引用的话，你至少也可以从他所在的自然环境中找到主题。” —— 休· A ·马利根（美联社） 电 视 新 闻 采 访 四、提问的艺术： 　　 提问在访问过程中占主导地位。 　　 “聪明的有教养的头脑的第一个标志，就是善于提问。” 　　注意提问的质量 　　创造融洽的气氛 　　讲究提问的技巧 1、提问的技巧 一般来说，可考虑运用以下三种： 正面提问 侧面探问 　反面激问 电 视 新 闻 采 访 　　正面提问，又叫正问法，记者向采访对象开门见山地提出问题。问题提