品牌营销门岗位说明书编制说明.doc

部门名称 品牌营销部 上级部门名称 营运中心 下设部门 无 部门负责职务 品牌营销部经理 部门编制人员 3人 部门岗位设置 市场策划 设计师 策划专员 确部门目标 负责公司受委托，行使对公司承担执行公司及工作指令的义务 所属部门 直属上级 岗位等级 岗位职数 品牌营销部经理 运营中心 运营中心总经理 岗位概述：负责公司 工作内容: 认同公司的文化，并能有效的将公司文化融入到日常管理工作中。 工作对运营中心总经理负责，总经理的指令和要求，在其指导下全面开展品牌营销部工作； 了解、遵守并推行公司的程序和制度。 负责品牌营销部的部门建设、业务管理，统筹安排本部门工作负责。负责对外媒体联系和公关，与各媒体单位、广告公司建立良好的合作关系，协助公司领导及品牌营销部经理作好广告联系和洽谈工作。 负责报纸广告的发稿和电视广告的串带，并做好各种广告的监测工作（电视广告由公司监播人员配合）。对媒体投放中出现的各种问题作出及时的反应和提出处理意见。 作好各媒体信息的统计和整理，定期提出书面分析报告，对公司广告投放计划提出参考性意见。 负责联系各种宣传画、标牌、布标、礼品、宣传单等宣传品的制作和印刷单位。 任职资格:（教育背景、培训经历、经验、技能技巧、态度） 1.艺术类、管理或相关专业大学本科以上学历。 受方面的培训。 5年以上 关键考量指标：1．策划任务按时完成率占20% 2．策划方案成功率占15% 3．策划费用控制率占15% 4．部门费用控制占10% 5．策划活动效果点10% 6．媒体正面曝光次数占10% 7．策划日标达成率占5% 8．危机公关处理满意度占5% 9．公关单位及媒体满意度点5% 10．员工管理占5% 直接下属 市场策划 设计师 策划专员 间接下属 / 晋升方向 / 轮转岗位 批准： 审核： 编写： 3、岗位说明书 岗位名称 所属部门 直属上级 岗位等级 岗位职数 平面设计师 品牌营销部 / 岗位概述：负责公司品牌整体的形象设计与规划公司宣传资料、画册的设计制作VI与UI设计 工作内容: 1、负责公司产品及品牌整体的形象设计与规划； 负责公司宣传资料、画册的设计制作 任职资格: 1、美术、广告设计相关专业中专以上学历，男女不限，25-35岁，至少具3年以上平面设计制作经验。2、有较强的美术功底和独特的审美观，能准确把握公司品牌整体风格、视觉效果及平面宣传资料画册设计。3、具备独立的设计能力，能高效完成设计与制作和拍摄工作。4、能熟练使用等设计软件。 直接下属 / 间接下属 / 晋升方向 品牌营销部经理 轮转岗位 市场策划 批准： 审核： 编写： 3、岗位说明书 岗位名称 所属部门 直属上级 岗位等级 岗位职数 市场策划员 品牌营销部 / 岗位概述：负责公司品牌整体的形象 工作内容: 1、负责公司企业形象的树立、宣传、维护、提升； 　　 2、负责展开市场调研，分析市场信息，掌握竞争对手的状况，把握市场现有局势； 　　 3、负责公司促销方案的出台及落实，负责对促销效果进行总结、评估； 　　 4、负责协调与相关新闻媒体的关系，负责预防和阻止对公司不利的负面报道的出现； 5、对项目的实施提出可行性建议； 6、参与各项促销活动现场管理工作； 7、协助部门经理对部门日常工作。 任职资格: 1、 关键考量指标：1．活动方案按时完成率占45% 2．活动效果占45% 3．日标达成率占5% 4．团队协作力占5% 直接下属 / 间接下属 / 晋升方向 品牌营销部经理 轮转岗位 市场策划 批准：