- 1、本文档共50页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2007全国执业药师资格考试完全破解—药学专业补充资料
《2007全国执业药师资格考试完全破解—药学专业》补充资料
第四部分 药学综合知识与技能
药学服务与咨询
一、A型题
1.我国前三位导致的死亡的疾病点死亡原因的(C)
A.50.9% B.60.7%
C.67.7% D.69.8%
E.89.1%
2.非处方药源于( A )
A.美国 B.中国
C.英国 D.法国
E.俄国
3.实施药学服务成功与否的关键是( D)
A.医生 B.护士
C.医师 D.药师
E.药品质量
4.当今药师开展药学服务的基本技能是( E )
A.交流 B.专业知识
C.中药学专业 D.心理学
E.沟通
5.药师进行规范化药学服务的具体现是( A )
A.书写药历 B.书写病历
C.沟通 D.聆听患者心声
E.关注患者的反应
6.TITRS药历模式包括( E )
A.主题 B.诊疗的介绍
C.正文部分 D.提出建议
E.评价
7.在药学服务过程中,经常遇到的一个棘手问题是( D )
A.药历的书写 B.与患者的沟通
C.专业知识的灵活运用 D.接待处理患者的投诉
E.患者对药师的信任度下降
8.接待患者投拆时,接待者的举止行为至关重要心理学家总结出这样一条公式( A )
A.情感表达=55%动作表情+38%语调+7%语言
B.情感表达=50%动作表情+30%语调+20%语言
C.情感表达=7%动作表情+38%语调+55%语言
D.情感表达=38%动作表情+55%语调+7%语言
E.情感表达=7%动作表情+55%语调+38%语言
9.药学服务的核心是( B )
A.要求药师间接触患者,对患者的药物治疗负责
B.要求药师直接面向患者,对患者的药物治疗负责
C.要求药师直接面向患者,但不要求其对患者的药物治疗负责
D.要求药师间接接触患者,并不要求其对患者的药物治疗负责
E. 要求药师不直接面向患者,对患者的药物治疗负一定责任
10.现代药学服务要求药学工作( A )
A.以调剂为主向临床为主转移 B.以临床为主向调剂为主转移
C.以药学技术服务向保证药品供应转移 D.以药学技术服务向调剂转移
E.以调剂向保证药品供应转移
11.药师所有工作中最重要的内容是( A )
A.提供正确的处方审核,调配复核和发药并提供用药指导
B.联系患者
C.和患者沟通
D.以临床学为主
E.沟通医、药、患
12.药学服务的具体工作不包括( D )
A.处方调剂 B.参与健康教育
C.药学信息服务 D.药品的销售
E.药物利用研究和评价
13.适合设定用药咨询服务的咨询环境不包括( E )
A.标志明确 B.环境舒适
C.适当隐秘 D.必备设备
E.远离药店大堂
14.药学服务的效果体现不包括( C )
A.改善病情或症状 B.减少和降低发病率
C.消除并发症 D.缩短住院时间
E.指导药品的正确使用方法
15.患者不需要向药师咨询的一项内容是( E )
A.药品不良反应与药物相互作用 B.有否代替药物或其他疗法
C.药品的鉴定辨识,贮存和有效期 D.药品价格,是否进入医疗保证报销目录等
E.哪家医院的药买的放心
16.药师在向患者提供咨询服务时,要关注对特殊人群需注意的问题,下列选项中,不属于特殊人群的是( C )
A.认知能力下降的老年人 B.是否准备怀孕的妇女
C.重感冒患者
您可能关注的文档
- 日东电工集团 采购产品禁含 化学物质的分析方法 rev10 日东 .doc
- 时间:2013年1月5日~ 2013年1月19日.doc
- 员工招聘与甄选 一员工招聘概述 1员工招聘的意义 1招聘工作 .ppt
- - 中国青岛人才网.doc
- - 中国质量检验协会.ppt
- - 健康杭州.doc
- - 天津世纪动力科技发展有限公司.doc
- - 地方财政研究.doc
- - 河海大学地质科学与工程系.doc
- - 中国化学仪器网.doc
- 2023年9月深圳市直机关遴选公务员面试真题附详解.docx
- 2024年11月包头市直机关遴选公务员面试真题带详解.docx
- 2024年11月伊犁州直机关遴选公务员面试真题带答案详解.docx
- 2023年9月鹰潭市直机关遴选公务员面试真题回忆版汇总.docx
- 2024年2月金门县直机关遴选公务员面试真题附详细解析.docx
- 2024年11月贵港市直遴选面试真题回忆版汇总.docx
- 2024年11月巫山县直机关遴选公务员面试真题附详细解析.docx
- 2024年11月嘉义市直机关遴选公务员面试真题附详细解析.docx
- 2023年9月梧州市税务系统遴选面试真题附带题目详解.docx
- 2023年9月文山州直遴选面试真题回忆版.docx
文档评论(0)