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第卷第期教育财会研究年月高校人文社科学术人力资本补偿分析基于科研经费管理的视角任强胡水星湖州师范学院人文社科处浙江湖州摘要学术人力资本是高校人力资本的重要组成部分但高校的学术人力资本补偿严重不足透过科研管理的角度从人文社会科学研究的自身特点出发结合人文社科研究智力成果价值体现的缺失科研经费列支中的重物轻人倾向学术人力资本贬值等现实困境来剖析高校人文社科学术人力资本补偿问题并对人文社科科研管理工作提出相应建议关键词人文社科学术人力资本补偿科研管理当前高校科研经费违规使用问题日益引起社金资助万元年规
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