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信贷管理员工作岗位职责
1、信用评级管理;
2、客户综合授信业务管理;
3、授信人员尽职情况调查;
4、贷款五级分类管理,对不良资产的监测、考核;
5、针对信贷业务创新提出相应的政策及建议,配合政策研究岗制订相关信贷业务制度。
信贷管理员岗位要求
1、金融等相关专业,初级以上专业技术职称;
2、接受过金融基本理论及信贷管理等方面的培训;
3、有信贷管理或相关工作经验;
4、能够熟练使用办公软件;
5、具有一定宏观及微观经济学分析能力;
6、高度的团队协作精神,能够解决一般信贷管理实际问题;
7、具有一定的计划、组织、协调能力和人际交往能力。
信贷管理员关键技能
专业能力贷款办理资料审查office办公财务分析风险控制
个人能力沟通认真细心自学能力亲和力
信贷管理员升职空间
信贷管理员 → 银行客户经理
信贷管理员薪情概况
应届毕业生¥3300.00
1年经验¥3300.00
2年经验¥3800.00
3年经验¥5100.00
信贷管理员工作内容
1、严格按照本公司信贷管理制度操作业务,严格掌握和执行抵押、担保条件和有关规定,并注重做好贷后管理;
2、与客户接洽贷款事项,负责积极拓展市场,完成业绩指标;
3、考察贷款对象的实际情况,主动发掘业务风险点,形成贷款调查报告;
4、落实和完备各项贷款条件及手续,严格按照公司内部管理规定进行操作;
5、贷款发放后管理,确保完成贷款回收、逾期贷款压缩任务;
6、协助部门经理做好部门工作,并完成上级领导交办的其他任务。
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