中国传统文化与现代设计.pdfVIP

中国传统文化与现代企业制度之悖论 PDF转换可能丢失图片或格式，建议阅读原文 　　　　-:楷体_问题的提出：　　国有企业建立现代企业制 度，是实现公有制与市场经济结合的有效途径，是整个经济 体制改革的关键环节。也就是说，要不要坚持建立现代企业 制度，关系到我国市场经济整个经济体制改革的成败，因而 是一个重大的方向性和原则性问题。但应该看到，从年中共 十四届三中全会通过《中共中央关于建立社会主义市场经济 体制若干问题的决定》，提出建立现代企业制度是发展社会 化大生产和市场经济的必然要求，到十五大报告和十五届一 中全会提出，用三年左右的时间，使大多数国有大中型亏损 企业摆脱困境，力争到本世纪末大多数国有大中型骨干企业 初步建立现代企业制度，之后，十五届四中全会又通过了《 中共中央关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定》， 特别强调要建立和完善现代企业制度，推进国有企业改革和 发展，首先要尽最大努力实现这一目标。近十年的时间，经 过近十年的努力和开拓，国有企业实现现代企业制度确实取 得了一定的成绩，但其存在的严重问题也是不争的事实：　 　现代企业制度进程步履蹒跚　　现代企业制度形式主义问 题严重　　现代企业制度的市场规律调节仍然被行政干预所 代替　　现代企业制度的规范运作尚不到位　　现代企业制 度实施后的企业收效不大　　现代企业制度又在“刮风”… …　　现代企业制度自身已受到传统文化的严重制约　　症 结何在？笔者试图透过这错综复杂的现象，探究其症结的根 本所在，到底是什么使中国的市场经济步履艰难，是什么使 中国的现代企业制度进程如此艰难，那只看不见的手是什么 ？　　关键词：现代企业制度企业文化中国文化　股份制企 业改制资本　　-:黑体一、难以摆脱的“多风”病症和“刮风 ”文化，阻碍着现代企业制度的健康发展　　、我们居住在 一个多风的土地上中国地处亚洲东部，地势西北高，东南低 ，西北受西伯利亚冷气候影响，东南部受太平洋暖气候影响 ，这一独特的气候，属典型的季风气候：一年四季刮风不断 ，夏天刮东南风或西南风，冬天刮西北风，就是到了春天， 也会“春风又绿江南岸”，秋天还有“秋风扫落叶”……一 方水土养一方人，独特的地貌与气候，造就了独特的民族文 化，由此中华大地刮风不断，也造就了一个习惯刮风的民族 文化，似乎干什么事都喜欢刮风，甚至“一窝蜂”……、我 们生活在一个“多风”的国度里，沐浴在“多风”的变化中 前人我们暂不考究，但从建国以来，一次又一次的经济风， 政治风吹得人们天旋地转。随着这铺天盖地席卷一切的风暴 的，是我国社会主义建设成果一次又一次的严重流失，然而 ，尽管再一次灾难过后，人们都在痛心疾首，椎心泣血，但 风潮再起时，我们仍旧为茫然的人潮簇拥着，随风而去。虽 然，我们眼中的路标只不过是一知半解的将信将疑和人云亦 云的随波逐流。究其原因：喜欢“刮风”，“不管是东北风 ，还是西北风，都是我的歌”。因为这样既省事，又没有政 治或经济风险，若此成为民族文化，其后果将会是什么？　 　、现代企业制度的建立又在“刮风”　　中国传统文化中 有句俗话：习惯成自然。　　十一届三中全会之后，一度在 华夏大地肆虐的政治风，运动风逐渐销声匿迹，代之而起的 则是一浪高过一浪的经济风潮，承包经营风、开发区风、炒 浪的强劲冲击下，仍然潺动不安，似乎中央经济政策一出台 ，社会上便迅速卷起一阵风暴，虽然在此之前一再强调要实 事求是，因地制宜，强调不能采取行政手段、不能搞一刀切 、不能搞一阵风，但是，一个具有深厚底蕴的刮风民族，一 时难以控制。　　看长城内外，现代企业制度改革分外妖娆 。股份制改革像春风，又绿江南岸。为了加快实现现代化的 步伐，全国各地不惜采取行政命令的措施，实行硬指标制度 ，按照规定的数量必须完成，实施股份制改制倒计时办法… …似乎是只要实行了股份制，便立即大功告成，向上级好交 待，便可以高枕无忧至千秋，企业体制就先进了，企业效益 立即就能扭亏，国有企业就能“走出低谷”了……　　、现 代企业制度与“刮风”文化相悖　　现代企业制度是建立在 市场经济客观规律基础上的制度，众所周知，客观规律是不 依人们的意志为转移的。我们从计划经济转轨入市场经济， 就是从人为经济（刮风经济）转向市场规律经济，不按规律 办事，就必然受到惩罚，这已是我们交了太多的、甚至是没 有必要交的高昂的学费中换来的。股份制经济是规律经济， 是科学经济，也是先进文化理念。股份制与“刮风”无缘， 刮风这种落后经济文化应休矣！　　当前，现代企业制度的 建设和股份制改革，是一项前无古人的伟大事业，在这次历 史性并且是中国企业唯一一次追起世界经