2012年浙江省金华市金东区卫生系统事业单位招聘工作人员简章来源.doc

2012年浙江省金华市金东区卫生系统事业单位招聘工作人员简章来源.doc

  1. 1、本文档共3页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
2012年浙江省金华市金东区卫生系统事业单位招聘工作人员简章来源

--!!!!!!----------------------------------精品文档,值得下载,可以编辑!!!-----------------------------!!!!!!----------- --!!!!!!----------------------------------精品文档,值得下载,可以编辑!!!-----------------------------!!!!!!----------- --!!!!!!----------------------------------精品文档,值得下载,可以编辑!!!-----------------------------!!!!!!----------- 2012年浙江省金华市金东区卫生系统事业单位招聘工作人员简章来源:未知 时间:2012-08-03 10:07 点击:119 次 收藏 我要投稿 根据金东区委办〔2012〕第14号抄告单精神,本着“公开、平等、竞争、择优”的原则,结合我区卫生队伍结构状况及工作需要,决定面向社会公开招聘工作人员20名。具体事项如下:   一、招聘计划   2012年金华市金东区卫生系统事业单位招聘工作人员计划表   (面向社会) 招聘专业 招聘单位 招聘人数 学历要求 资格条件 备注 临床医学、中西医结合 多湖街道社区卫生服务中心 1 大专及以上 1、范围对象:金华市户籍或生源的高校毕业生〔户籍截止时间为2012年8月7日(含)〕; 2、年龄:1977年8月7日以后出生(含); 3、执业资格:非2011、2012年全日制普通高校毕业生应具有相应执业资格; 4、符合具体招聘专业要求。   东孝街道社区卫生服务中心 1 大专及以上 赤松镇社区卫生服务中心 1 大专及以上 澧浦镇社区卫生服务中心 2 大专及以上 傅村镇社区卫生服务中心 2 大专及以上 塘雅镇社区卫生服务中心 2 大专及以上 源东乡社区卫生服务中心 1 大专及以上 鞋塘社区卫生服务中心 2 大专及以上 预防医学、公共卫生 多湖街道社区卫生服务中心 1 大专及以上 赤松镇社区卫生服务中心 1 大专及以上 中医学 东孝街道社区卫生服务中心 1 大专及以上 护理学 澧浦镇社区卫生服务中心 1 大专及以上 岭下镇社区卫生服务中心 1 大专及以上 江东镇社区卫生服务中心 1 大专及以上 低田社区卫生服务中心 1 大专及以上 药 学 含香社区卫生服务中心 1 大专及以上 合 计 20         二、招聘范围、对象和条件   1、金华市户籍或生源的高校毕业生〔户籍截止时间为2012年8月7日(含)〕;   2、年龄:1977年8月7日以后出生(含);   3、执业资格:非2011、2012年全日制普通高校毕业生应具有相应执业资格;   4、学历:大专及以上;   5、符合具体招聘专业要求;   6、本区卫生系统事业单位正式在编人员不能报考。   三、报名时间、地点和要求   1、报名时间、地点:2012年8月8日—9日(上午8:30-11:00,下午2:30-5:30),到金东区卫生局(金东区政府3楼317室,联系电话报名,逾期不予受理。   2、报名要求:报考人员持本人身份证、毕业证、户口本等有关材料的原件及复印件,非2011、2012年全日制普通高校毕业生还应提供相应专业执业资 格证书原件和复印件,报名表【请点击下载】一式二份,提供一寸证件照片2张到现场报名,并对提交的本人信息和材料的真实性负责,凡提供虚假信息,一经查 实,取消考试资格或录用资格。报名时缴纳考务费40元(不含体检等费用)。   3、每个专业的报考人数与该专业计划招考人数比例低于2:1时,相应核减或取消该专业招考计划数。   4、由区人力资源和社会保障局、区卫生局对报考人员进行资格审核。   四、考试内容及方式   考试分笔试和面试,总成绩为100分。   1、笔试(满分100分):按60%计入总成绩。笔试采用闭卷形式,内容为报考专业相关知识。   2、面试(满分100分):按40%计入总成绩。根据笔试成绩按实际招聘计划数分专业从高分到低分按1:3的比例确定面试对象,若报考人数未达到1:3的面试比例数则全部参加面试。面试采用结构化面试。   3、笔试和面试时间、地点另行通知。   五、体检、考察及录用   1、体检:面试结束后,按报考专业总成绩从高分到低分以实际招考名额1︰1.5的比例确定体检对象(有小数的四舍五入)。有放弃体检的,按总成绩在本招聘专业中从高分到低分依次递补。体检标准、项目参照原人事部、卫生部印发的《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后

文档评论(0)

100101 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档