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職位簡介: 負責指導技術員對技術文件的建立,技術性問題的分析、改善,為達成目標不斷努力完善,並有效的控制、改進產線作業過程中出現的異常,努力提升產線產品品質;對新進IE技術員電子專業與處理異常方法培訓;可協助R/D對電路設計改進。 主要職責: 一. 新產品導入: 參於PM對新案子的<開案說明會>,會議上IE助理工程師對此新案子作初步的了解:客戶、產品種類、基本特性。在此會議上IE工程師找出問題(以之前類似產品生產經驗為依據)由PM統計,避免同類問題在後續再次出現,縮短研發周期。 PM開案後,由樣品課做出樣品給客戶確認,待客戶確認OK後若有訂單,PM會請RD召開<新產品移交說明會>。 (1)會議上RD會移交2ICS樣品(此樣品所有規格須與客戶確認後的相同)給IE工程師確認,同時RD 會講解此產品的用途、功能、特性、制作工藝、檢測方式方法,並移交相關資料{產品規格書(包括產品分解圖、所有機構部件的規格、客供規格書、電路原理圖、ICB絲印圖、包裝圖面)樣品測試報告、曲線圖、樣品制作過程記錄、EBOM}。 (2)會議上IE助理工程師對移交的樣品及資料進行初步審查,檢查樣品與資料的一致性、資料的完整性、樣品是否符合一般外觀標准,若有缺陷可拒絕此次移交。 (3)會議上IE助理工程師依之前類似產品生產經驗,提出問題點給PM統計,給品保作移交審查依據。 移交後,IE助理工程師依相關資料做出作業流程圖及QC工程圖,依據QC工程圖作出SOP文件(由文員協助錄入電腦、列印)。並對移交的樣品及資料進一步審查,將問題點匯集後給品保QE一份,由品保召開<移交審查會>,此會議的目的是針對RD移交的樣品作品質判定,若判定NG,由RD作出相應對策,後品保再一次審查。 審查OK後,品保發出<開放核准書>,IE助理工程師主導召開<量試說明會>,會議上IE助理工程師向制造講術此產品的生產流程、注意事項,並與相關部門一同確定物料狀況、設備、量試日期、數量、線別。會後將會議記錄發給相關部門。 將僅供試產用的假版SOP發給委外生管/制造。 新產品量試時,IE助理工程師與PM、RD、品保、生管一同指導制造進行量試,將量試過程中出現的所有問題點、原因進行歸納。 量試完畢後,IE助理工程師須參與由品保召開的<量試檢討會>,會議中提出量試過程中出現的問題點,由相關部門一起討論確定真正原因、責任歸屬、臨時對策、長期對策。針對量試狀況,由品保協調相關部門一起裁決此次量試是否OK,是否能進入量試階段,若此產品量試時問題無法解決,須由責任部門作出相應對策,由品保追蹤時效,待對策確立後再進行二次量試。 IE助理工程師將量試後的假版SOP回收進行修改,待開放量產後,將正版SOP發行。 量試OK後,由品保發出<開放核准書>開放量產。 發行正版SOP,生產流程圖,QC工程圖。 二. 巡線: 1.IE助理工程師根據產線生產機種的複雜程度及產線實際的生產狀況決定巡線頻率。一般機種為每2H一次,如產線異常較多或轉換線頻繁需增加巡線頻率,巡線時要及時對首件進行確認.。 2.IE助理工程師在產線上巡查出問題點或制造,品保問題點要及時進行分析,並提出改善對策要求相關部門實施,由IPQC確認效果跟進。 3.IE助理工程師在處理日常事務時要主動和相關部門(人員)進行溝通,了解更新狀況(如產線生產狀況,品質狀況,新機種狀況等)在產線有異常狀況時立即向制造部門詢問異常發生的時問,地點,現象等,查出問題的真正原因後向主管匯報並和相關責任單位進行協調如何改善擬定短期對策,長久對策。 4.部門內做到團結一致,互幫互助. 擔任職務資格(至少符合以下任意三項): 大專或以上學歷(機械、電子相關專業畢業); 曾擔任同等職位工作1-2年以上; 會電腦操作,英語三級以上; 表達能力強,善於溝通,能吃苦、耐勞。 核准: 審核: 擬定: 職位說明書 職位名稱:IE助理工程師 部 門:生產技術部 填表日期:2007/10/20 第 1 頁,共 2 頁
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