2016年安徽省铜陵中小学教师考编考试公示及聘用.docxVIP

2016年安徽省铜陵中小学教师考编笔试公示及聘用通过必威体育精装版安徽教师招聘考试资讯、大纲可以了解到2016年安徽教招将于6月中上旬报名报名，6月底笔试，笔试科目为《教育综合知识》和《学科专业知识》，安徽中公教师考试整理了安徽教师招聘备考资料大全供考生备考学习。需要更多指导，请选择在线咨询一对一解答。2016年的安徽中小学教师招聘考试公示及聘用摘要：自2014年开始，安徽各县市中小学新任教师招聘由之前的单独组织考试改为全省统一组织(统考)。从14、15年的情况来看，安徽省中小学教师招聘的公告发布、报名、笔试、面试时间相对固定，考试内容基本上也有规律可循，因此中公安徽教师考试网针对14、15年安徽省教师招聘统考公告及考试真题进行梳理与分析，对2016年安徽第三次全省性教师招聘考试(统考)考情进行分析预测，希望能对广大考生起到一定得参考价值，预祝广大考生在明年教师招聘考试中获取好成绩。2015年安徽教师招聘公告由中公安徽教师招考网为您提供2015年的安徽中小学教师招聘公告中详细描述了教师招聘考试公示及聘用（如下）——各市、县(市、区)按照规定在教育局、人社局相关网站公示拟聘用人员名单，公示时间为一周。公示期满，对没有异议或者反映问题不影响聘用的拟聘人员，按照规定程序将有关材料报人社部门核准，办理报批相关手续。对违反公开招聘规定的报考人员，取消其聘用资格。公示后不再递补。各市、县(市、区)教育局要按照高分优先择岗的原则，明确聘用人员具体任教学校。根据省政府办公厅《转发省人事厅关于在全省事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(皖政办〔2006〕13号)规定，招聘单位须与受聘人员签订事业单位聘用合同，确立人事关系。聘用人员待遇按有关规定执行。事业单位新进人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。原文阅读：2015安徽中小学教师招聘9029人公告——————————————————更多教师考试相关信息，欢迎访问中公安徽教师招考网，随时为您提供最专业准确的回答。接下来请看中公名师推荐文章：1.教学具有教育性，这是由( )率先明确提出的观点。A.赫尔巴赫 B.卢梭 C.柏拉图 D.苏霍姆林斯基2.著名的耶克斯---多得森定律告诉我们，中等程度的动机水平对学习效果的提高( )。A.中等 B.不利 C.关系不大 D.最有利3.心理学家加德纳提出的理论是( )。A.三因素理论 B.多元智能理论 C.智力三维结构 D.群因素理论4.学校的精神文化是校园文化的核心，可以分为认知成分和( )四种基本成分。A.理性成分 B.情感成分 C.价值成分 D.理想成分5.加涅对人类学习进行了分类，用以代表个体所获得的所有学习结果。这些学习结果包括( )。A.言语信息 B.智慧技能 C.认知策略 D.动作技能6.加德纳多元智能理论认为，每个人都可能拥有多种智能，且拥有自己的潜在优势领域。按照这一理论，作家的优势智能应该是( )。A.语言智能 B.逻辑数理智能 C.空间智能 D.人际交往智能7.素质教育就是多组织课外校外兴趣小组，以发展学生的多种才艺。(判断题)8.全日制、半日制与业余教育之间的比例关系，属于教育的形式结构。(判断题)9.围绕一些重大社会问题、以解决实际问题的逻辑顺序为主线来组织教学内容的课程是核心课程。(判断题)10.人的大脑在不同年龄阶段的发展速度不同，存在发展加速期和发展相对缓慢期。这表明人的发展具有阶段性。(判断题)中公教育提供参考答案：2016年安徽教师招聘考试每日一练67期答案（视频版）更多内容，一起来看看安徽教师招聘考试课程是如何设置教学的！中公教育安徽教师招聘考试培训与辅导专家提醒您，备考有计划，才能在招教考试大战中拔得头筹！安徽教师招聘考试题库邀请您一同刷题！