贵州省医检验技术专业人才需求.docVIP

贵州省医学检验技术专业人才需求 与岗位分析报告 一、贵州省医学检验技术人才需求状况分析 1.我省全面建成小康社会需要大力发展医疗卫生事业。 党中央、国务院提出四个全面发展战略，明确提出到2020年全面建成小康社会。我省是全国贫困人口最多、贫困面最大、贫困程度最深的省份，是全国扶贫攻坚的主战场。没有贫困人口的小康就没有贵州的小康，没有贵州的小康就没有全国的小康，脱贫攻坚成为我省的头等大事和“第一民生工程”。“没有全民健康,?就没有全面小康”，习近平总书记在全国卫生与健康大会上强调：“健康是促进人的全面发展的必然要求，是经济社会发展的基础条件，是民族昌盛和国家富强的重要标志，也是广大人民群众的共同追求”。“健康优先”就是把人民健康放在优先发展的战略地位，以全民健康助推全面小康。党中央、国务院高度重视医疗卫生事业发展,把解决好群众看病就医问题纳入全面建成小康社会总体布局,出台了系列政策措施。省委省政府按照“守底线、走新路，奔小康”的发展要求，提出“十三五”期间大力实施大扶贫和大数据两大发展战略，千方百计补齐脱贫攻坚、教育医疗事业和基础设施三块“短板”。 2.我省医疗卫生事业发展现状 近年来,虽然全省医疗卫生事业取得了显著成就，但医疗卫生资源总量不足、服务能力不高、人才资源匮乏、体制机制不活的问题仍然突出,与满足人民群众的健康需求还存在较大差距”。 据贵州省医疗卫生服务体系规划（2016—2020年）统计数据显示，我省每千人口医院和卫生院执业(助理)医师数为1.80人、注册护士为2.15人，分别比全国平均水平低18.55%和8.90%。同时，基层医疗卫生机构医疗卫生人才严重缺乏，乡镇卫生院空编率高，全省1445个乡镇卫生院中，有198个乡镇卫生院无执业医师（占13.7%）。全省三级医院、三级甲等医院分别占全省医院总数的3.38%、2.25%，远低于全国平均水平，根据第六次人口普查数据，我省人均期望寿命71.10岁，比全国低5.33岁，2015年，全省婴儿死亡率为8.67%，高于全国平均水平0.57个千分点，孕产妇死亡率为24.60/10万，比全国平均水平高4.54/10万，以上数据表明，我省医疗卫生水平与全国平均水平相比还存在不小差距，非中心城市尤其是县级以下基层、少数民族贫困地区差距更为明显。 3.我省医疗卫生事业发展战略目标 为深入贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神,切实缓解中心城市“看病挤、住院难”和农村地区“看病远、看病贵、看病难”问题,有效遏制“因病致贫、因病返贫”问题发生,促进同步小康,贵州省委省政府提出：要像抓教育一样下更大决心,大幅增加医疗卫生资源特别是优质资源,大力培养和引进医疗卫生人才,提升医疗服务质量水平；要积极构建广覆盖、多层次、多元化的医疗卫生服务体系,举全省之力办好人民满意的医疗卫生事业。并提出大力推动医疗卫生事业改革发展的目标任务是：深化医药卫生体制改革取得明显成效,医疗卫生资源特别是优质资源总量大幅增加,基层医疗卫生服务能力明显提高,城乡医疗卫生资源结构布局进一步优化,人才队伍建设取得重大突破,多元办医格局基本形成,城乡居民医疗卫生服务可及性、公平性明显增强,人民健康水平明显提升,全面实现国家“十三五”医疗卫生事业发展规划目标和同步小康医疗卫生发展目标。 贵州省委省政府在2015年出台《关于大力推动医疗卫生事业改革发展的意见》，意见指出到2020年：全省每千人口医疗卫生机构床位数6张,达到国家“十三五”医疗卫生事业发展规划目标;每千人口执业(助理)?医师数2.5人、注册护士数3.14人,每万人口全科医生数2人,均达到国家“十三五”医疗卫生事业发展规划目标；新规划和建设三级医院30所,总量达到80所,其中新规划和建设三级甲等医院12所,总量达到40所；建成35个国家重点专科；全省人均预期寿命达到全面小康水平。 4.实现我省卫生事业发展战略目标的关键是培养大量的高素质医疗卫生技术人才 卫生人才的匮乏，特别是基层高素质医疗卫生人才的匮乏，是中心城市“看病挤、住院难”和农村地区“看病远、看病贵、看病难”问题的症结所在，也严重制约了贵州省卫生事业发展战略。为此省委省政府坚持把卫生与健康事业作为重大民生工程，明确提出要在2020年前“基本形成“15分钟城市社区医疗健康服务圈”和“30分钟乡村医疗健康服务圈”，基本实现“小病在基层、大病到医院、康复回基层”。每个市(自治州)至少拥有2所三级甲等综合医院和1所三级甲等中医医院；每个县(市、区)至少拥有1所二级甲等综合医院和1所二级甲等中医医院；每个乡镇建成1所标准化乡镇卫生院。每个街道办事处(社区)建成1所标准化社区卫生服务中心。每行政村建成1所以上标准化村卫生室。这些医院的建设和建立，将会需要大量的医疗卫生人员，从而也会需要大量的医学检验技术人才