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物管公司员工试用合约 物管公司员工试用合约提要： 更多精品源自表格 物管公司员工试用合约 甲乙双方根据中华人民共和国有关政策及法规，本着自愿、平等协商的原则，一致同意签定本合约，以使双方共同遵守履行。 聘请条件： 物业服务有限公司（甲方）因工作需要，聘用 先生/小姐（乙方）为试用期合约员工； 2.乙方同意按甲方需求安排在 部门任职 职务； 3.乙方每月需按甲方有关工作要求按时按质完成工作； 4.试用期间甲方有权视工作需要将乙方工作及职位调整。 劳动报酬： 试用期甲方支付给乙方工资为 元/月[此工资包括：工资构成： ，甲方的工资发放日为每月10日，遇节假日则顺延。乙方如在一周内解除协议，甲方不支付乙方任何工资。 人事手续： 1．甲方如发现乙方提供虚假资料，此合约即时无效并不作任何补偿； 2．乙方在任职前，须向甲方提交有关资料或其他证明文件（身份证复印件、失业证、计划生育证明、健康证明书）并由甲方负责保管，直至合约期满或提前终止合约或解聘生效时交回乙方。 劳动纪律： 1．乙方必须遵守中国的法规法律； 2．乙方必须遵守甲方的各项规章制度，履行职责范围的各项工作； 3．甲方实行不定时工作制，乙方享有国家规定的法定节日假。 双方协议解除与续订： 1．试用期满考核合格者，双方签定正式劳动合同，试用期考核不合格者（或发现其不符合录用条件者），甲方有权利解除协议，乙方不得提出异议； 2．试用期间，发现乙方有下列情况之一者，甲方可辞退乙方，甲方除发放 工资外，不作任何补偿： a.曾在本公司被开除者； b.曾被人民法院判刑,或确定因案涉讼未决者； c.有精神病者； d.未满16岁者； e.无法胜任工作者； f．试用期间，违反工作规定情节严重者； g．伪造证件，欺骗公司者； h．吸食毒品者； i．经医院检查身体不合格者。 3．如乙方发现甲方工作环境恶劣等情况，属严重违反国家有关规定，乙方可提出与甲方解除此协议； 4．任何一方提出解除协议，需提前一天通知对方；乙方无论何种情况下解除协议，均需及时办理工作交接手续，否则甲方不支付乙方任何工资，并且追究相关法律责任。 在试用期内，如乙方工作表现突出，甲方可视实际情况缩短试用期，试用期满后，工资待遇进行相应调整，并且享受乙方规定的各种福利。 此协议如有异议，双方协调解决。 甲方：东莞市xx物业服务有限公司 乙方： 代表： 物管公司员工试用合约提要： 更多精品源自表格 nbsp; 身份证号码： 时间： 年 月 日 时间： 年 月 日 Measures for the routine management of moral education in Middle SchoolsMethod of conventional management of moral education in middle schoolFirst, the guiding ideology:School moral education is an organic whole of the whole education work, always adhere to the school adhere to the moral education, education for this product, and actively promote the quality education, the school building efficient curriculum system of moral education, moral education, improve the sense of attraction and appeal, enhance the moral education work for through and timeliness. Teach everyone, service education and management education, and school moral education work must be with family education and community education closely together, to form a concerted pattern, and strive to create a good atmosphere for education, and to promote the all-round devel