太平人寿校园招聘素质测评V2.0.PDFVIP

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综合评价等级: ★★☆☆☆ 太平人寿校园招聘素质测评V2.0 (慎重使用) 姓  名:刘晓龙 太平人寿编号:59549 性  别:男 应聘岗位1: 年  龄:23 应聘城市1:天津 学  历:本科 应聘岗位2: 政治面貌:群众 应聘城市2: 英语水平:精通 毕业学校:麦克马斯特大学 专业方向:金融 所 在 地:天津 电  话 目前所在城市:天津 测试日期:2011.11.16 目 录 导语 …………………………………………………………………………………………………… 1 简介 ……………………………………………………………………………………………… 1 阅读建议 ………………………………………………………………………………………… 1 测评结果 ……………………………………………………………………………………………… 2 答题情况 ………………………………………………………………………………………… 2 一级指标数据图 ………………………………………………………………………………… 2 二级指标曲线图 ………………………………………………………………………………… 2 典型特征 ………………………………………………………………………………………… 3 详细解释 ……………………………………………………………………………………………… 3 诚信正直 ………………………………………………………………………………………… 3 爱岗乐业 ………………………………………………………………………………………… 3 服务意识 ………………………………………………………………………………………… 4 积极学习 ………………………………………………………………………………………… 4 追求卓越 ………………………………………………………………………………………… 4 基本潜能 ………………………………………………………………………………………… 5 关于报告 ……………………………………………………………………………………………… 7 刘晓龙 导 语 简介   随着人力资源管理与开发的战略意义日益显现,识别与选拔人才就成为人力资源管理工 作至关重要的环节。诺姆四达围绕太平人寿有限公司提出的素质要求,结合多年人才测评咨 询服务经验,开发了“校园招聘测评产品”,采用在线测评的方式,对应届大学毕业生的一 般素质进行准确的定量评估,有效提高校园招聘的效率,帮助太平人寿实现优质的人才资源 储备,并为未来的使用、培训、发展提供参考。 m ■ 阅读建议:

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