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最美信访干部事迹材料 6年来，他爱岗敬业，无私奉献，将责任扛在肩，信念握手中，百姓装在心里，不断创新信访工作思路，靠对上访人深厚感情，将第一烦事变好事，上访人满意度直线上升。 他，就是**县信访局长**，2016年11月，获得“**省最美信访干部”称号。 2008年12月，**从原**军区某部转业回到**，任县政法委副书记。2011年11月，被任命为**县信访局局长。 建网络，定制度。在实际工作中，**建议县里建立了县、镇、村三级联动信访工作机制，各级“一把手”负总责，构筑“上下联动贯通、彼此响应配合、局部独立作战、全县统一行动”的信访工作网络。同时制定信访日常工作制度、领导包案制度、案后回访制度、办案心得制度等12项信访工作制度。每周三下午进行重点信访事项分析会，每周到乡镇进行信访事项督查，搜集相关案例以案说法，对老信访户召开听证会。 去年以来，**主持召开分析研判会36次，收集各类信息474条，有效调处信访矛盾109件，避免群体性越级访29件，组织专项督查31次。据统计，去年以来，**参加了大接访活动30多次，接待来访群众20批300人次，并进村入户帮助群众化解农村饮用水、农田整治、土地流转、矿区农民就业等矛盾问题120件。 举办听证会，是非大家评。为从源头减少涉法上访案件，**会同县政法委等部门，对所有案件进行排查，及时依法解决疑难问题，重点做好信访工作“下半场。2015年，**尝试引入信访听证会制度，责任单位及上访人多方参与，搭建了平等对话平台，把问题摆到桌面上来，充分听取各方观点，给当事人一个明白，最终达到息诉罢访的效果，促进了社会和谐，已有效化解20个疑难信访问题。 与其让老百姓上访，不如让信访干部下访。2015年初，**县信访联席会议下发1号文件《关于开展信访老户突出问题化解的通知》，**会同相关单位，第一批对10件重点老户问题研究制定化解和稳控的措施，并明确责任，排出时间表，按序推进老户问题的案结事了。此举消除可能造成涉法上访的案件10余起，另有50余起信访缠手案件被化解。 争取信访资金，救助上访人。**的日子过得并不宽裕。即便这样，他也经常看望贫困户、孤寡老人和患病儿童时，这家给一百元，那家给二百元，每年为此要支出上万元。2014年，**争取信访救助资金80万元，对符合救助条件的200多起信访事项开展救助，100多名上访人主动放弃了上访。今年以来，他已集中解决了20多起缠访、群访老户的历史遗留问题。不断拓宽和深化倾听群众诉求常态化工作，通过“两个转变”，实现“两个提升”，使关爱信访户成为新常态。 耐得寂寞，守得住清贫。为了自己的执着信念，**长期坚守信访一线接待群众。“来，先喝一杯茶，有事慢慢说。”“我是信访干部，有什么事，可以行讲给我听。”这些话都是他常挂在嘴边。信访人都亲切称他为“邻家大哥”。 爱的是为党分忧之岗，敬的是为民解难之业。6年来，**每年出勤300天以上，下乡200多天；接待的上访群众超过2000人次，处理的案卷装满10个柜子，成功调解的各类重大矛盾纠纷和群体性苗头事件1000多件，当地信访总量和人数、矛盾纠纷量整体下降，信访案件办结率稳步提升，群众满意度进一步提升，为全县经济和社会各项事业的健康快速发展做出了积极的贡献。 Plenary Session of the 15th CPC Central Committee, two session of the five plenary meeting spirit, fully implement the Scientific Outlook on Development based XX youth career development planning in accordance with the 11th Five-Year , building a first-class team, with first-class team. First-class performance, the overall requirements of first-class image of the tree , focusing on human services, standardized management, work fine, first-class achievements , give full play to staff assistant, supervision and inspection, comprehensive coordination, service guarantee, focus on the global and group work of the Communist Youth League in