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衡东县《千名干部驻村联企促党建》主题活动实施方案
衡东县“千名干部驻村联企促党建”主题活动实施方案
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为贯彻落实中央、省委、市委关于在创先争优中深入开展“基层组织建设年”活动的精神。县委决定,自2012年3月起到12月底,集中一年的时间,在全县开展“千名干部驻村联企促党建”主题活动。现就活动开展提出如下实施方案:
一、指导思想
坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以创先争优的精神,全面贯彻中央、省、市、县经济工作会议精神,以强班子、抓队伍、促党建为根本目标,组织县乡机关干部进农村、进社区、进企业,了解民情、倾听民意、解决民生,达到“机关转作风、干部受锻炼、基层强组织、农民得实惠”的目的,以实际行动迎接党的十八大胜利召开。
二、组织方式
这次活动覆盖全县561个行政村、20个社区(居委会)、绝大部分非公企业,在乡镇原有驻村(社区)、企业干部的基础上,从县直机关选派党员干部到基层联点抓党建。根据一个乡镇村、社区、企业数量,由一个或几个县直机关单位按照机关党员干部人数的 %选派进驻联点,达到每个村、每个社区(居委会)、每个企业都要有一名县直机关党员干部的要求。已派新农村建设工作队的村、已派县委特派员和科级特派员的企业,不再选派。活动期间的每个月里,驻村联企干部至少到农户家中住五个晚上、召开一次群众座谈会、参加一次义务劳动、联系一个贫困农户、办好一件以上实事,同时写好民情日记、记好民情台账。
三、目标要求
进农村,重点是整顿帮扶后进村,解决党支部班子建设和农村经济发展问题;进企业,重点是巩固“百日千家大组建”成果,按照有场所、有设施、有标志、有党旗、有书报、有制度的“六有”标准,加强非公企业党组织规范化建设。要对去年“服务民生大走访,争当发展排头兵”活动没有解决的问题和本阶段群众反映的困难和问题进行梳理,按照“属地管理,条块结合,分清责任,抓紧办理”的原则,实行县、乡、村联动解决,做到无缝对接。
四、工作内容
1、送政策释民惑。驻村期间要召开三个会议,即村支两委会、党员组长会和群众代表会,制作宣传板报,积极组织宣讲党的十七届五中、六中全会,市委、县委经济工作会议和人大政协“两会”精神,宣讲惠民政策尤其是今年中央一号文件精神,宣讲中央、省、市、县“十二五”发展规划,宣讲我县在征地拆迁、招商引资、旅游产业发展、工业园区建设方面的相关政策,宣讲人大、政府、政协换届精神,宣讲就业、就医、就学、社会保障等与群众利益密切相关的民生政策。每次会议要做到“四有”:有参会人员名单,有会议资料,有会议记录,有现场照片。活动期间下发各类宣传资料1000份以上。
2、听建议知民情。要采取个别走访、召开座谈会、发放征求意见表等方式,认真听取和收集群众意见;要做到“三必访”,即矛盾多、问题多、群众意见大的村、组、屋场或班组必访,五保户、贫困户、上访户必访,在乡村、企业有威望或贡献的老党员、老干部必访,走访面不少于驻点村户数或企业职工数的60%。对座谈、走访过程中听取的群众意见,要记好民情日记,并分类梳理,建立民情台帐。属于自身能解决的,迅速解决;不在职责范围内但应解决的,向当地党委反映,请求党组织解决;不能解决的,通过耐心细致的思想政治工作,予以解释说明,做到“民呼我应”。每个选派单位要根据走访情况,形成一个高质量的调研报告。
3、办实事谋福祉。开展与群众“结对帮扶”活动,真心实意帮助群众解决就业、就医、就学、住房等方面的实际困难;重点帮助困难群众、鳏寡孤独、残疾人、低收入家庭等特殊人群改善生产生活条件,确保吃得饱、穿得暖,每名驻村联企干部帮扶困难群众不少于2户,每户慰问金不少于200元。要兴办民生实事,切实解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题。认真落实《湖南省保障和改善民生实施纲要》,根据驻点群众反映强烈、迫切要求解决的热点难点问题,结合本部门本单位实际,切实为联系的村、社区或企业解决几个具体问题,办1-2件实事。要帮助村级理清发展思路,积极开展招商引资,农村产业结构调整,谋划一批发展项目,增强村级发展后劲。
4、化矛盾解民忧。要认真排查联系单位存在的突出矛盾和问题,建立矛盾纠纷和信访问题专门台帐,对农村土地征用、城镇征地拆迁、涉军涉法涉诉等信访突出问题,要建立包案责任机制,明确包案领导和工作人员,采取人民调解、行政调解、司法调解“三调联动”等方式积极化解,尤其要集中化解一批多年重复上访、越级上访问题。同时,配合政法部门打击地痞地霸,取缔非法组织,整顿和加强社会治安,维护社会和谐稳定。工作队调处矛盾纠纷要有群众签字、乡村认可。
5、抓基层强党建。工作队进村后要注重把驻点村党组织建设成凝聚民心、促进发展、富有战斗力的坚强堡垒。按照“基层组织建设年活动”要求,抓好基层党组织基本职责、基本队伍、基本规范、基本阵地、基本保障“五基”建设。要帮助村党支部进一步健全和完善“4
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