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PAGE7 / NUMPAGES7 人品培训总结 篇一：人品才是最高学历心得体会 学习人品才是最高学历 心得体会 人品才是最高学历是一篇能帮助员工锤炼人品、提升工作效率的好文章。书中说理又说情，没有故作高深的噱头和华丽的词藻，有的只是平实的语言和诚挚的劝诫。如涓涓细流，润物无声，能在读者开卷阅读或掩卷沉思时，慢慢渗入到灵魂中去…… 每个人都希望自己拥有幸福生活，而幸福生活中不可或缺的三个因素则是：有希望、有事做、能爱人。简单地说，一个人失去了希望，或者整天生活在回忆中，那他的生命已经开始终结。看了人品才是最高学历一文的人都能切身体会到人品好坏的重要性及其带来的各种利弊，人在提高道德素质及自身修养的同时，也应善于学习。 做事首先应学会做人，一个能力超强的人，品质低劣、思想败坏，同样也不会得到尊敬、赏识。做人，必须正直、善良，并有宽容、仁爱之心；同时，还必须诚实守信，自律自制，学会感恩知足。人品重于能力，要获取领导的赏识必须具备忠诚、敬业之心，并对自己的行为负责，而且做事不计较得失，同时努力学习，提高自己，用知识武装自己。忠诚是一种高贵的职业品质，对于个人而言，忠诚不仅是一种美德，同时也可以换成自己的精神力量。当然，忠诚不是有所企图的，应该是发自内心的，对企业、对领导忠诚，也就 是对自己事业的忠诚。 敬业的品质可以使人从平凡走向优秀，从优秀走向卓越，敬业就是尊重自己的工作。负责是对自己所从事的工作和接受的任务承担责任，而决不推卸，从不找任何借口。作为一名企业的员工，负责意味着做好(来自:WwW.zaiD 在点网)企业??任何有意义的事情。在日常生活中，很多时候都会遇到这样的情况：有些事情，明明自己非做不可，但总是今天推到明天，明天再拖到后天，最后到非完成不可的时候才草率去完成。而在工作中，有些人一旦遇到棘手的事或没完成的任务，就找各种借口推脱。其实，借口只能让人们暂时逃避困难和责任，获得些许的心理慰藉，对个人和企业公司都是有害无益的。 在当今的市场竞争中，判断一个人在职场中有没有竞争力的重要指标即愿不愿意学习。要在竞争中立于不败之地，必须时刻有“学习再学习”的精神。社会不断前进的同时知识也随之不断更新。因此，不断学习充电，才不会被时代淘汰。说到这里，有些爱学习的人也只把学习局限在书本上。其实，学习是多渠道、多方面的，在书本上学的理论知识是基础，更重要的是注意学习生活及实践中积累经验。 篇二：读后感-人品 读《人品是最高的学历》有感 一个人最珍贵最重要的就是自己的好人品。人品决定态度，态度决定行为，而行为决定着最后的结果。好人品是人生无价的财富，在我们的职业生涯与人生历程中意义深远。 此文告诉我们，一个人对社会、对国家、对人民的贡献大小，与学历没有直接关系,人品才是最高学历。学历只是学习阶段的一种阶段性证明，而人品才是伴随并影响一个人一生的品质。 人品，是人能力施展的基础，是当今社会稀缺而珍贵的品质标签。人品和能力，如同左手和右手：单有能力，没有人品，人将残缺不全。能力是一把双刃剑：如果掌握在品德高尚的人手中，它将会给团队与社会创造出无数的价值；相反，如果掌握在品德低下的人手中，它将时刻有可能会成为组织与社会前进的羁绊。 有许多人才济济的单位，也面临着动力不足、内耗严重乃至惨遭淘汰的结局。究其原因，员工人品起着决定性的作用。缺乏忠诚、敬业、服从、合作的团队，往往更容易迷失在勾心斗角、尔虞我诈、损公肥私的争斗中。众多的单位领导都认定：能力合格的人不一定是上品，而人品不合格的人就是危险品。没有人会愿意重用一个成绩合格但人品有问题的危险人物。一个人人品不好，即使有天大的才能，他也可能会在关键的时候给组织带来伤害，并且，能力越大造成的损失也会越大。从这个意义上说，“人品”其实决定着整个组织与个人的方向与前途。提高、锤炼员工的人品素养已成为当前各类单位、组织的重要使命。 人品，是一个人真正的最高学历。现代社会，有能力有才华的人到处都是，但才能卓越且人品过硬的人却是鲜见，每个组织都在真正急需并努力寻找这样的人。人品决定态度，态度决定行为，行为决定着最后的结果。人品意义深远，没有人会愿意信任、重用一个人品欠佳的员工。好人品已成为现代人职业晋升的敬业标杆与成功人生的坚实根基。 在今后的工作中，除了不断提高自身的能力。还要注重自我修养、养成更好的品格，才能在岗位中作出更大的贡献。 篇三：读《人品比能力更重要》心得体会 读《人品比能力更重要》心得体会 读了《人品比能力更重要》后，感受很深，书中用质朴、通俗、简单的语言对日常生活、工作中最基本的为人处事的方式方法、体会简单做了总结，同时又蕴涵着许多做人道理。 高尚的人品比卓越的能力更重要、更可贵，小胜凭智，大胜靠德是这本书的主旨要义,一个勤奋、正