2016安徽明光市直单位选调25人公告.docxVIP

中公教育·给人改变未来的力量！ 2016安徽明光市直单位选调25人公告 为推进机关事业单位选人用人的公开化、民主化、科学化，促进全市人才资源合理有序流动，保持全市干部队伍活力，经研究决定，市政府办公室、市委组织部等市直单位面向全市公开选调工作人员25名。现将有关事宜公告如下： 一、选调原则 坚持“公开、平等、竞争、择优”原则;坚持适岗性原则。 二、选调单位、名额及人员资格条件 市政府办公室4名、市委组织部4名、市人社局2名、市编办1名、市环保局2名、市文广新局1名、市粮食局2名、市经信委2名、市委党校2名、市商务局2名、市档案史志局(档案馆)1名、市市管局(接待处)2名，共25名，其中：选调副科级干部6名、科员及以下19名。分“副科级”和“科员及以下”两个职位，不定单位报考，录用后统一分配。 报考“副科级”职位资格条件：现任乡镇(街道)副科级领导职务、大学本科及以上学历、在本市乡镇(街道)工作满5年以上(2011年4月21日以前)、年龄在45周岁以下(1971年4月21日以后出生)、任副科级职务满3年以上(2013年4月21日以前); 报考“科员及以下”职位资格条件：本市公务员(含参照公务员法管理单位工作人员，下同)、大学本科及以上学历、科员及以下职务、在公务员岗位工作满3年以上(2013年4月21日以前工作)(其中选调生工作满2年以上)、年龄在35周岁以下(1981年4月21日以后出生)。 年度考核称职以上，具有良好的思想政治素质，有较强的文字综合能力、语言表达能力和办事协调能力，能吃苦耐劳，身体健康。 凡有下列情况之一者不得报名：受过司法机关刑事处罚的;受党纪、政纪处分影响期未满的;涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;有其它不符合报考条件的。 三、选调主要程序 (一)发布公告 选调公告在明光政府网、明光先锋网等相关网站上发布。 (二)报名及资格审查 报名地点设在市委组织部干部教育科(政务中心1019室)。符合条件人员报名时填写《明光市机关事业单位公开选调工作人员报名登记表》，并提供以下材料：本人有效居民身份证、学历证书原件及复印件、本人近期同底一寸正面免冠彩色照片3张。 市公开选调领导小组办公室抽调人员对报名人员进行资格审查。资格审查合格者准予参加考试。审查合格的报考人数开考比例不少于1：2。报考人数不够开考比例的相应核减选调人数。 (三)笔试 笔试由领导小组办公室统一组织。笔试主要测试政策理论水平、文字写作能力、分析解决实际问题能力。满分为100分。根据笔试成绩，从高分到低分按计划选调人数的1：1.5确定面试人选。 (四)面试 面试主要考察应试者政策理论水平，分析解决实际问题能力，语言表达能力，逻辑思维能力等。满分为100分。面试小组由有关领导和专家组成，笔试成绩与面试成绩按5：5的比例加权合成综合成绩。根据综合成绩从高分到低分(综合成绩相同，根据笔试成绩从高分到低分为序)确定等额考察对象。 (五)组织考察 考察方案另行制定。考察工作由组织人社部门抽调人员，对考察对象按照德、能、勤、绩、廉等方面进行全面考察、评定。 (六)研究决定 领导小组根据应试者综合成绩、考察情况，集体研究决定拟公开选调人员。具体岗位安排，由领导小组研究分配。 (七)公示 将研究决定的拟选调人员名单向社会公示。公示时间不少于5天。 (八)试用 公示期满无异议的，实行3个月试用期。试用期间，拟选调人员原行政关系、待遇等不变。 (九)办理手续 试用期满考核合格的，按照管理权限和有关要求办理调动手续;考核不合格的，仍回原单位工作。 公开选调工作由2016年市直单位公开选调工作人员领导小组负责，领导小组下设办公室(地点设在市委组织部)，负责具体事务。 四、时间安排 (一)报名时间：2016年4月27日-4月29日。 (二)考试具体时间、地点另行通知。详情可查阅：明光政府网：明光先锋网本公告未尽事宜，由2016年市直单位公开选调工作人员领导小组办公室负责解释。