采煤系统质量标准化.docVIP

基本要求第4部分 采煤 1.基础管理 基础管理应符合以下要求： 有支护质量、顶板动态监测制度及地质和水文地质分析、预报制度，技术管理体系健全； 作业规程和措施针对性、操作性强，审批手续完备，贯彻、考核和签字记录齐全，作业规程每2个月至少组织1次复审并有复审意见； 有支护材料管理台账。 2.岗位规范 岗位规范应符合以下要求： 应进行岗位人员培训，其能力符合相应岗位要求； 操作规范，无违章指挥、无违章作业、无违反劳动纪律的行为； 管理人员、技术人员应掌握专业技术，作业人员熟知本岗位作业规程和安全技术措施； 作业前进行隐患排查，并实行闭合管理。 3.质量与安全 质量与安全应符合以下要求： 工作面的支护形式、支护参数符合要求； 工作面出口畅通，回风巷和运输巷断面满足通风、运输、行人、设备安装、检修的需要； 设备完好，保护齐全，使用规范； 乳化液泵站压力和乳化液浓度符合要求，并有现场检测手段； 工作面通信、监测监控设备运行正常； 有完善的安全防护设施和安全措施。 4.机电设备 机电设备应符合以下要求： 采煤机、输送机、转载机、破碎机、支架（支柱）等选型有科学依据； 设备能力匹配，系统无制约因素； 无国家明令淘汰、禁止使用的危及生产安全的设备。 5.文明生产 文明生产应符合以下要求： 作业场所卫生整洁，照明符合规定； 工具、材料等放置整齐，管线吊挂规范，图牌板内容准确、清晰； 作业范围内支护完好，无失修巷道。 评分方法 按表4-1评分，总分为100分。全部采煤工作面按所检查存在的问题进行扣分（不同工作面中出现的同样问题不重复扣分），小项分数扣完为止。其他采煤工艺参照执行。 项目内容中有缺项时按下列计算公式进行折算： 式中 A——本项折合分数； B——本项标准分数； C——缺项标准分数； D——本项检查实得分数。  表4-1煤矿采煤安全质量标准化评分表 项目项目内容基本要求标准分值评分方法得分一、基础管理（15分） 监测预报1.监测支护质量和顶板动态，有健全的分析和处理制度，分析、处理和记录闭合，资料齐全3查资料。未开展动态监测和无记录资料不得分，记录资料缺1项扣0.5分 2.有工作面地质及水文地质预报，矿地质部门每月至少进行1次预报，有经矿总工程师（矿技术负责人）签字认可并向相关部门和施工单位报告的记录3查资料。1项不符合要求扣1分 规程措施1.作业规程应符合《煤矿安全规程》和技术规范要求，并能结合实际，指导现场工作； 2.作业规程编制、审批、贯彻、实施管理制度健全，并由矿总工程师（矿技术负责人）每2个月至少组织1次复审，并有复审意见； 3.有工作面安装、初次放顶、收尾、回撤、过地质构造带、过老巷的专项措施； 4.生产现场有安全技术措施，各种图牌板（设备布置图、通风系统图、监测通信系统图、供电系统图、工作面支护示意图、正规作业循环图表、避灾路线图等）清晰规范4查现场和资料。缺少1项扣1分，1项不符合要求扣0.5分支护材料支护材料有管理台账（规格、型号、数量及合格证等），不应超期使用，现场备用支护材料和备件符合作业规程要求2查现场和资料。缺1项扣0.5分，备用材料和备件不足，该项不得分机械化程度矿井采煤机械化程度不低于75%3查资料。每降低10个百分点扣0.5分，扣完为止 二、岗位规范(10分)持证上岗管理人员按规定要求取得安全资格证，新工人应培训合格后方可上岗，特种作业人员应持证上岗2查资格证。1人不符合要求不得分规范作业现场作业人员操作规范，执行“敲帮问顶”制度和开工前安全确认制度，无“三违”行为；零星工程施工有会审、有针对性措施、有跟班干部3查现场和资料。1项不符合要求扣1分专业技能管理和技术人员掌握专业技术，作业人员掌握本岗位规程和技术措施2随机抽考。1人不达要求扣0.5分隐患排查作业前进行隐患排查，并实行闭合管理3查记录。1处不合格扣0.5分三、质量与安全（50分）顶板管理1．液压支架初撑力不应低于额定值的80%，有现场检测手段；单体液压支柱初撑力符合《煤矿安全规程》要求3查现场。沿工作面均匀选5点，并在某两点间再任选5点，共10点，1点不合格扣1分2．工作面支架的中心距（支柱间排距）误差不超过100mm，侧护板正常使用，架间间隙不超过200mm（柱距-50~50mm）；支架不超高使用3查现场。沿工作面均匀选5点，并在某两点间再任选5点，共10点，1点不合格扣1分3．液压支架接顶严实，相邻支架（支柱）顶梁平整，不应有明显错茬（不超过顶梁侧护板高的2/3），支架不挤不咬3查现场。1处不符合要求扣1分4．工作面液压支架（支柱顶梁）端面距应符合作