自我管理能力和组织管理能力.pptxVIP

  1. 1、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
自我管理能力和组织管理能力

自我管理能力 与组织管理能力 相关问题的探讨;一、自我管理能力;二、组织管理能力;具体内容;三、自我管理能力与组织管理能力的关系;(二)联系 1、自我管理能力一定程度上影响着组织管理能力,组织成员自我管理能力弱控制力差,在实施组织管理的各项活动也必将拖后腿,降低效率;反之,组织内成员自我管理能力强,则组织领导进行组织管理的效率也高,有利于组织管理能力的提升。 2、组织管理者的有效管理同样促进着个人自我管理能力的提高,鞭策着个人,一个管理能力较差的组织,保证不了组织的高效率运行,对个人无法形成影响和带动,必将走向失败。 3、一个持久发展的组织必定拥有较高的管理能力以及具有较强自我管理的成员,自我管理保障了个体行为的效率而组织管理保证了组织的整体运行,二者缺一不可,相符想成共同促进组织的发展。;四、如何提高??我管理能力 (一)提高自我管理能力包括以下方面;清华大学学霸姐妹花马冬晗作息表;二、制作自己的学习生活作息表(Excel) ;;2、外部角度;(二)具体途径;案例一;案例二;案例三;以上仅代表本小组观点,如有异议,欢迎共同探讨 谢谢!

文档评论(0)

wuyoujun92 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档