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窗体顶端 ?  HTMLCONTROL Forms.HTML:Hidden.1  HTMLCONTROL Forms.HTML:Hidden.1 一、单项选择题 (只有一个正确答案) 【1】权变理论中所提出的“超Y”理论和行为科学理论中所提出的“人是社会人”的结论（ ）。  HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 A: 历史研究的方法  HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 B: 案例分析法  HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 C: 比较研究的方法  HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 D: 归纳演绎法 答案案例分析法【2】计划管理人员属于（ ）。  HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 A: 决策指挥者  HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 B: 决策参谋人员  HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 C: 职能管理者  HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 D: 基层管理者 答案职能管理者【3】管理的对象中最主要的是对（ ）的管理。  HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 A: 时间  HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 B: 物  HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 C: 信息  HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 D: 人 答案人【4】指挥劳动体现了管理的（ ）。  HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 A: 社会属性  HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 B: 自然属性  HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 C: 生产属性  HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 D: 社会属性 答案自然属性【5】在生产要素一定的情况下，生产力的高低就直接取决于（ ）。  HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 A: 管理  HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 B: 科技  HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 C: 人力  HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 D: 教育 答案管理【6】评价管理活动的基本依据是（ ）。  HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 A: 组织的目标  HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 B: 组织的领导  HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 C: 组织的控制  HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 D: 组织的协调 答案组织的目标【7】管理学所要研究的对象是（ ）。  HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 A: 管理方法  HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 B: 管理职能  HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 C: 一般规律  HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 D: 管理的基本规律 答案管理的基本规律【8】管理者对（ ）实施管理活动。  HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 A: 管理方向  HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 B: 管理决策  HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 C: 管理对象  HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 D: 管理组织 答案管理对象【9】用历史的方法研究管理学要注意管理理论反映的（ ）问题。  HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 A: 综合性  HTMLCONTROL Forms.HTML: