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2017-04-28 发布于上海
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人力資源基础知识培训

人力资源管理基础知识培训 —针对企业人力资源管理中经常遇到的问题 ; ;人力资源的特征有哪些？ 1、能动性和创造性 2、再生性 3、两重性 4、时效性 5、流动性 ;什么叫人力资源管理？人力资源管理是企业管理的重要要素和内容，是指根据组织的战略目标制定相应的人力资源战略规划，并为实现组织的战略目标进行人力资源的获取、使用、保持、开发、评价与激励。; 人力资源管理系统构成;人力资源管理内容;开发绩效考核工具组织考核，汇总处理考核结果保存考核记录; 人力资源管理分工;人力资源管理分工; 人力资源部的主要职能; 人力资源部的主要职能; 人力资源部的岗位设置; 人力资源管理有效展开的基础 1、科学合理的组织管理建设 2、科学合理的人力资源规划; 组织管理建设;人力资源规划; 招聘管理; 培训管理;培训管理; 培训管理; 培训管理;培训管理;培训管理;培训管理;绩效管理 ; 绩效管理 ; 绩效管理; 绩效管理 ;绩效管理 ;绩效管理的流程;薪酬管理;薪酬管理; 薪酬管理; 薪酬管理; 薪酬管理;员工关系