1Z20510 职业健康安全管理体系与环境管理体系.doc

1Z205010 职业健康安全管理体系与环境管理体系 考点1 职业健康安全管理体系与环境管理体系 标准 比较 标准 结构 图a 图b 结构 运行模式 运行模式 内容 十七要素 十七要素 内容 建立步骤 运行 1、标准 职业健康安全管理体系标准：《职业健康安全管理体系规范》（GB/T28001-2001）定义 《职业健康安全管理体系指南》（GB/T28002-2002） 职业健康安全是指影响工作场所内的员工、临时工作人员、合同方人员、访问者和其他人员健康安全的条件和因素 环境管理体系标准：《环境管理体系要求及使用指南》（GB/T24001-2004） 《环境管理体系原则、体系和支持技术通用指南》（GB/T24004-2004） 环境是指“组织运行活动的外不存在，包括空气、水、土地、自然资源、植物、动物、人，以及它（他）们之间的相互关系”。 ⑴管理目标基本一致 ⑵管理原理基本相同 ⑶不规定具体绩效标准—因为它们只是组织实现目标的基础、条件和组织保证 比较 ⑴需要满足 职业健康安全管理体系—目标是使员工和相关方对职 对象不同 业健康安全条件满意 环境管理体系—目标是使公众和社会对环境保护满意 ⑵管理侧重 职业健康安全管理体系—通过对危险源的辨识，评价 点不同 风险，控制风险，改进职业健康安全 绩效，满足员工和相关方的要求 环境管理体系—通过对环境产生不利影响的因素的分析，进行环境管理，满足相关法律的规定 2、结构 图a 职业健康安全管理体系总体结构图 图b 环境管理体系总结构图 3、运行模式 4、内容（十七要素） 一级要素 安全管理体系二级要素 环境管理体系二级要素 职业健康安全（环境）方针 职业健康安全方针 环境方针 规划（策划）（P） 对危险辨识、风险评价和风险控制的策划 法规和其他要求 目标 职业健康管理方案 环境因素 法律法规和其他要求 目标、指标和方案 实施和运行（D） 结构和职责 培训、意识和能力 协商和沟通 文件 文件和资料控制 运行控制 应急准备和响应 资源、作用、职责和权限 能力、意识与培训 信息交流 文件 文件和资料控制 运行控制 应急准备和响应 检查和纠正措施（C） 绩效测量和监视 事故、事件、不符合、纠正和预防措施 记录和记录管理 审核 监测和测量 合规性评价 不符合、纠正和预防控制 记录控制 内部审核 管理评审（A） 管理评审 管理评审 【注】加粗的为10个核心要素 5、建立步骤 ⑴领导决策；⑵成立工作组；⑶人员培训；⑷初始状态评审； ⑸制定方针、目标、指标和管理方案； 方针：方针是组织对其职业健康安全与环境行为的原则和意图的声明，也是组织自觉承担起责任和义务的承诺。方针不仅为组织确定了总的指导方向和行动准则，而且是评价一切后续活动的依据，并为更加具体的目标和指标提供一个框架。 目标、指标：目标、指标的制定是组织为了实现方针中所体现出的管理理念及其对整体绩效的期许与原则，与企业的总目标相一致。 管理方案：管理方案是实现目标、指标的行动方案，方案中应明确旨在实现目标指标的相关部门的职责、方法，时间表及以资源的要求。 ⑹管理体系策划与设计； ⑺体系文件编写； 管理手册—对组织整个管理体系的