员工乘车的管理规定新2013.docVIP

＜目　录＞ 1．目 的 ……………………………………………………………………… 第1页 2．适用范围…………………………………………………………………… 第1页 3．权责………………………………………………………………………… 第1页 4. 通勤车线路和站点的管理………………………………………………… 第1页 5. 申请通勤车的条件………………………………………………………… 第2页 6.乘车人员的管理………………………………………………………………第2页 7.通勤车驾驶员的管理…………………………………………………………第3页 8.交通补贴的管理………………………………………………………………第3页 9.相关表单………………………………………………………………………第4页 10.附 则 ……………………………………………………………………… 第4页 1.目 的 为了规范通勤车的管理，保证通勤车的正常运行秩序，确保员工乘车安全，特制定 2.适用范围 2.1 本制度适用于萝岗工厂、永和工厂所属范围的通勤车管理 2.2 本制度适用对象：乘车人员及通勤车驾驶员。 3. 权 责 3.1 庶务科负责有关通勤车的管理，并由庶务科委托有资质的客运车辆单位进行一体化管理。 3.2 庶务科根据乘车人数、居住地情况安排通勤车线路、站点和发车时间，由经营会批准后，方可开设线路，确保每条线路的入座率70%。 3.3　庶务科负责安排加班车辆及临时用车车辆。 3.4 庶务科负责制作、发放乘车卡。 4. 通勤车线路和站点的管理 4.1　乘车线路与站点的以2011年12月02日公布的为准，原则上不再增加线路和延长现有线路。通勤车的站点每年调整一次，根据乘车人数的变动进行站点的调整。 4.2　线路的设定以萝岗工厂和永和工厂为中心，根据员工居住人数较集中的地方为起点站，行车时间一般不超过50分钟。站点设定须符合广州市交通管理部门有关通勤车的管理规定（禁止在小区、花园内设站点），且行驶路线以安全、便捷为前提。尽量利用公共交通为主，接驳公司通勤车。 4.3　线路的站点设置：站点设置以地铁或公交接驳为主要站点，站点与站点之间不少于2公里为原则。 4.4　加班车上下班车，行驶路线、站点和发车时间，以2011年12月份公布的乘车线路为准。各部门必须提交《GSE加班车申请表》到庶务科方可进行安排。 4.5 通勤车发车时间： 1）上班发车时间：以上班时间提前15分钟到达公司为前提条件， 编排各站点发车时间。 2）下班发车时间为下班后15分钟。 5. 申请通勤车的条件 5.1 申请站点必须属于公司通勤车线路原有的站点。如申请线路座位不足，则安排邻近线路暂时乘坐，待每年6月调整时再进行安排。 5.2申请程序：本人申请（使用内部联络格式申请）→主管部长确认→人事部部长审核→管理本部长批准→经营层批准→庶务科备案及发放乘车卡。 5.3 申请提交资料：小一寸照片、居住证明（如户籍证明、贷款合同、租房合同、房产证） 5.4 通勤车申请应如实申请，如所写内容与实际不符，将参照公司有关规定追究该员工及其所在部门的责任。 5.5 乘坐通勤车的员工原则上只能乘坐申请时的线路，因特殊原因需临时乘坐其他线路，请填写《通勤车临时乘车申请表》（限当次有效）。如申请的线路座位不足，请乘坐邻近线路。 申请程序：填写《通勤车临时乘车申请表》→所属部门部长审批→交庶务科审批→乘车时交给通勤车司机。 6. 乘车人员的管理 乘车员工须凭乘车卡上车，查验乘车卡的工作，由驾驶员负责，没有乘车卡或临时乘车申请，驾驶员有权拒绝乘车。 乘车卡只限本人使用，不得转让、伪造。如有遗失、损坏，需补办的，应交纳乘车卡工本费5元/张。 乘车员工如需改乘线路的，应事先向所在部门提出，并填写《通勤车乘车变动表》，由所在部门领导核准后与通勤车管理人员联系，并服从其管理。如遇不符合通勤车路线、站点设立等无法安排的原因，庶务科有权安排其乘坐邻近线的路通勤车。 乘车员工均应服从通勤车驾驶员安排。 乘车员工必须按公司规定站点乘车，不准私设站点。 乘车员工必须严格遵守始发站的发车时间，不得擅自更改时间。 中途站点按提供的乘车时间，请提前5分钟到达等候通勤车，过时不候。 乘车员工应文明乘车，自觉遵守“员工行为规范”。 乘车员工严禁携带易燃、易爆、剧毒及其它危险物品上车。 车辆未停稳妥，严禁上下车。 乘车员工不得要求、胁迫驾驶员盲目高速行驶，违章停车。 乘车员工如遇各类乘车问题，可向所在部门反映，由部门与庶务科联系。 乘车员工乘车时应保管好随身携带的物品，下车时切勿遗忘。 严禁非本公司人员或无关人员搭乘通勤车。 7. 通勤车驾驶员的管理 7.1 驾驶员应严格遵守交通法规，精心维护车辆，做到安全、准点、整洁、舒适。 7.