东源乡廉能风险点汇总表[班子成员].docVIP

东源乡廉能风险点、风险等级及防控措施汇总表 姓名 岗位类别 职务 廉能风险点 风险等级 防控措施 陈新发 党政 “一把手” 乡党委书记 1、民主集中制方面：存在个人决定重大事项，不能坚持少数服从多数原则的风险；2、资金使用、管理方面：存在事前、事中、事后监督不够，对监管不力等风险；3、机关作风建设方面：存在对干部教育管理缺乏手段，责任目标考核机制不健全，干部服务意识、进取意识不强的风险；4、干部任用方面：存在未能做到民主、公平的风险。 1、制定《党委重大事项议事制度》明确议事原则、范围2、制定《村财务管理办法》；3、制定完善《机关管理制度》和《干部工作目标考核办法》；4、贯彻落实《干部任用条例》1、资金使用、管理方面：存在事前、事中、事后监督不力，对监管不力等风险；2、建设方面：存在对干部教育管理责任措施不力，责任目标考核机制不健全，干部进取意识不强的风险；3、招商引资方面：存在环境不优，管理制度不完善的风险；4、权力职责方面：存在越权风险1、制定《财务管理办法》，严格按要求落实到位；2、制定并完善《机关管理制度》和《干部工作目标考核办法》；3、制定完善一系列关于招商引资活动的相关规定；4、依法行政、不越权，强化廉政防范意识 吴翔 班子成员 党委副书记 1、违反规定处理人情案或信访问题；2、增强宗旨观念，加强学习，引导正确的舆论；3、执行纪律方面不讲原则，出现问题未及时向领导汇报；、不认真执行财务管理等制度行贿受贿等1、认真遵守领导干部廉洁从政若干准则和廉洁自律各项规定；违反规定组织乡村两级的换届选举； 一级 1、建立健全人大信息反馈制度，密切与上级人大组织的联系；2、项目建设上建立监督机制，确保项目顺利进展；3、严格执行党风廉政建设的各项规定，不以权谋私；4、妥善处理项目建设引发的各项矛盾纠纷。 李根良 班子成员 正科级干部 1、放松学习，为人民服务的宗旨意识淡化；2、维护社会稳定方面工作不积极，拖拉处理矛盾纠纷，使矛盾升级；3、项目建设中敷衍了事，甚至有可能以权谋私的风险。 一级 加强党的理论学习，正确对待去留，牢固树立为人民服务的宗旨；2、妥善处理各类信访和矛盾纠纷；3、认真执行党风廉政建设的各项规定，落实《廉政准则》。 谢福国 班子成员 党委委员 常务副乡长 1、不认真执行党纪党规的有关规定，不严格执行党纪党规；2、对财务审批、民政资金，管理混乱，不公开、不正当、把关不严，违反财务制度，出现假公济私、化公为私等行为；3、违反公共财物管理和使用规定，后勤保障工作不精打细算、多吃多占、管理不严；4、利用职权违反规定，以权谋私，干预和插手不属自己职权范围的工作，为个人和亲友谋取私利；5、对重大项目工程审计、企业税收户，烟草经营户得点小惠，替人说情，把关不严，损公败“家” 1、认真学习党的各项方针政策，实践科学发展观，维护班子团结，依法行政、集中决策、科学决策、透明决策，杜绝资金浪费，节约利用资金；2、坚持阳光作业，严格按规章制度办事，做到对事不对人严把审计关、人情关，民政优抚政策落实关；3、严于律已，率先垂范自觉接受党组织和同志们的监督。 岗位类别 职务 廉能风险点 风险等级 防控措施 钟德良 班子成员 党委委员 副 乡 长 不认真执行党纪党规的有关规定，不严格执行党纪党规；；在坚持正常的接待活动，杜绝非正常的迎来送往方面存在风险；、在坚持正常的人际关系，杜绝非正常的社会交往等方面存在风险；、在坚持正常的管理服务，杜绝非正常的权钱行为方面存在风险习廉政准则，提高自律意识；规范自己言行，坚持防微杜渐；加强教育引导，管好身边人员。不认真执行党纪党规的有关规定，不严格执行党纪党规；违反规定发展党员或提拔使用干部；、违反规定管理或使用党费；、、认真遵守廉政准则，严格执行个人重大事项报告制度，、完善工作制度，规范工作程序，用制度管好自己；、严格执行民主生活制度，自觉接受组织和同志们的监督。 班子成员 党委委员 武装部长 1、思想不与时俱进，为人民服务意识淡薄；2、在城建、土地等工作中，有中饱私囊的风险；3、城建项目资金审批不严，违反财经纪律；4、征兵工作中如果把关不严，可能会有不合格兵员入伍，出现退兵事故 岗位类别 职务 廉能风险点 风险等级 防控措施 李云桃 班子成员 党委委员 1、不认真执行党纪党规的有关规定，不严格执行党纪党规；认真遵守廉政准则， 一级 1、认真执行廉政建设的各项规定；2、建立案件破获时限机制，加大查案力度；3、坚持原则，严厉打击违法分子；4、组织警力，构建覆盖面广的治安综治网络，维护社会稳定。 周建萍 班子成员 副乡长 1、没有高度的安全责任意识，忽视安全稳定工作；2、在安全检查工作中没有严格按照规定执行；3、卖人情账，以权谋私，隐瞒或包庇存在安全隐患的厂矿进行生产。 一级 1、