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主讲：丁坚(Kevin Ding)
上海升鼎企业管理顾问机构 董事合伙人
绩效管理的正确思维
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思考：《水浒传》梁山好汉：“团伙”VS“团队”
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思考：《小虎队》是好团队么?
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思考：《唐僧师徒四人》是好团队么?
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高绩效团队的基本特征
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共同的团队目标
互补的角色定位
融洽的沟通关系
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F1赛车停站（Pit Stop） ---你看到了什么？
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能力
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“毒品:激励”
绩效考核
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只有敬于业，才能精于业
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GE杰克·韦尔奇的秘密武器 ---活力曲线，末位淘汰
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案例分享： 海尔集团的绩效管理
海尔绩效考核：
从“三工转换”到“负债研发”
海尔的80／20原则
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日式管理VS美式管理
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没有过程的结果是偶然的；
没有结果的过程也是无效；
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成功考核的三层标准境界
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绩效考核的闭环系统
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