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永康打工者基本情况调查报告
本次调查采用简单随机抽样方式,分别选取了、、分别针对社区流动人群,共发放调查问卷00份,回收有效问卷份,问卷率%。一、 调查对象的基本情况
2、工人的年龄分布情况 在163份调查对象中,90后工人20位,占总调查对象的12%;年龄在24至34岁的80后工人74位,占总调查对象的46%;年龄在34至44岁的70后工人53位,占总调查对象的33%;44岁到54岁的工人12位,占总调查对象的7%;54岁以上的工人4位,占总调查对象的2%。从本调查中可以看出,永康的打工者以80后与70后工人为主,占总体打工人群的79%。
3、学历 在163位调查对象中,接受过中等专业或以上的学历的只有2位,受过高中教育的工人有14位,占总调查对象的9%;上过初中的工人有77位,占总调查对象的47%;只上过小学的工人有60位,占总调查对象的37%;而从未上过学的工人有10位,占总调查对象的6%。从本次调查中可以看出,在永康的打工者以文盲或半文盲为主,初中及以下学历者占总调查对象的90%。
4、工人输出地分布 在本次调查对象中,云南籍的为73位,占总调查对象的45%;贵州籍的为37位,占总调查对象的23%;全国其他省市的为53位,占总调查对象的32%。从本次调查中可以看出,在永康打工的工人以云南、贵州籍为主,占总调查对象的68%。
5、工人婚姻情况 在本次调查对象中,已婚工人120位,占总调查对象的74%;未婚工人43位,占总调查对象的26%。在本次调查对象中,34岁到44岁的男工人未婚人数具相当比例,这一现象值得思考。
6、工人家庭生活方式 在本次调查对象中的120位已婚工人中,夫或妻一方在永康打工的有28人,占调查对象中已婚工人总数的23%;而夫妻两人都在永康打工,子女留守家中的有44位,占120位已婚工人中的37%;与配偶子女生活在一起的有48位,占120位已婚工人中的40%。
7、工人居住情况 在本次163位调查对象中,居住在工厂提供的宿舍的有58位,占36%;自己在外租房居住的有105位,占64%。
8、工人打工年限 在本次的163位调查对象中,在外打工时间在1年内有工人有42位,占25%;工作年限在1至2年内的工人有14位,占9%;工作年限在2至3年内的有19位,占12%;工作年限在3至4年的工人有18位,占11%;工作年限在4至5年的有5位,占3%;工作年限在5至7年的有17位,占10%;工作年限在7至10年的有24位,占15%;打工年限在10年以上的有24位,占15%。
9、目前从事工种情况 在本次的163位调查对象中,从事五金类加工制造的工人有127位,占总调查对象的78%;从事建筑、服务类及因所在的工厂是生产非五金制品的工人36位,占总调查对象的22%。从本调查报告中可以看出永康的打工者绝大多数从事五金制品类的生产工作。
二、工资收入、社会保险、劳动卫生等
1、在本次的163位调查对象中,每月工资收入在2000元以下的工人有9人,占总调查人数的6%;月工资收入在2000至3000元的工人有62位,占总调查人数的38%;每月工资3000至4000元的工人有64位,占总调查人数的39%;每月工资在4000至5000元的工人有21位,占总调查人数的13%;每月工资5000元以上的有7位,占总调查人数的4%。调查中可以看出工人的工资高低与工人本身的学历高低有直接联系。
2、求职方式 在本次的163位调查对象中,通过到劳动力市场找到现职工作的有14人,占总调查人数的9%;通过互联网找到现职工作的有2人,占总调查人数的1.2%;通过老乡介绍找到现职的有62人,占总调查人数的38%;工人自己在工业区找到现职的有84人,占总调查人数的51%;通过中介公司求到现职的有1人。
3、劳动合同的签订情况 在本次的163位调查对象中,明确表示自己拥有劳动合同的有16人,占总调查对象人数的10%;而表示自己曾与用人单位签订过劳动合同,但用人单位单方执有的有40人,占总调查对象的25%;与现用人单位未签订过劳动合同的有107位,占总调查人数的65%。从本调查报告中可以看出,在永康工作的打工者90%没有书面劳动合同,虽然我国在2008年出台了《劳动合同法》,明确规定了用人单位必须要与职工签订书面劳动合同,并明确了不签订书面劳动合同的法律后果,但时到今日在工业发达的永康竟还有90%的工人没有劳动合同,实在是匪夷所思。
4、岗前培训 在本次的163位调查对象中,明确表示从未接受过企业岗前培训的工人有152人,占总调查人数的93%;只有11人表示在上岗前用人单位对其进行过培训后才上岗工作。永康每年职业安全事故数以万计,其很大原因是
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