学生的管理手册A版.docVIP

目 录 1．核科学与技术学院学生素质综合积分试行办法 2．核科学与技术学院奖学金评选细则3．核科学与技术学院学生干部选拔、任用、管理细则4．核科学与技术学院五四红旗团支部评选细则5．核科学与技术学院三好班级评选细则6．核科学与技术学院优秀寝室评选细则7．核科学与技术学院查课制度8．核科学与技术学院晚自习管理制度9．核科学与技术学院早操制度10．核科学与技术学院上网及购买电脑管理制度11．核科学与技术学院学生请销假制度12．核科学与技术学院学生寝室卫生管理制度核科学与技术学院学生素质综合 积分试行办法 第一条 总则 为了做好学生的教育和管理工作，加强学生文明道德建设，培养学生参与管理和自我管理能力，使学生在德、智、体、美、劳各方面全面发展，使之成为社会主义建设事业的合格人才，特制定本办法。 本办法主要从团结协作、诚信律己、社会责任、科学精神四个方面实行积分管理。 第二条 办法说明 学生素质综合积分以班级为单位，按月对每名学生进行积分统计，按月向学生公布，每学期以专业年级为单位进行总积分排序。个人总积分将作为学生奖励、发展党员、推荐毕业生工作等的重要依据。班级平均分作为评选优良学风班、优秀团支部的重要依据。 第三条 办法组织实施 一、学生素质综合积分管理委员会组成：主管副书记、辅导员、班主任及团委、学生会主要成员。 主要任务：全面组织实施本办法及检查本办法的执行情况，审议处理特殊问题。 二、班级综合积分管理小组由各班学生干部、普通同学组成，并在辅导员指导下，开展学生素质综合积分管理工作。 主要任务：贯彻执行办法，实施扣、加分，记录、统计积分和组织评优工作。 三、各班班长、团支部书记任总积分员，组织班级综合积分管理小组开展工作，按月及时上报综合积分统计结果，及时向辅导员汇报情况。 四、实行广大同学对该项工作的监督制度，班级综合积分管理小组成员实行轮换制，保证公平合理。凡发现舞弊者一律严肃处理。 第四条 综合积分内容、标准 每学期每人基础分为80分，满分为100分，按评分标准累积，每学期评定一次，积分不足70分者，学院将对其下达告诫书并通知家长，每学期积分不足80分者，取消本学年一切评优资格。 一、各类竞赛、文体活动获奖评分办法： 1.参加国家级竞赛，一等奖加6分，二等奖加5分，三等奖加4分； 2.参加省级竞赛，一等奖加5分，二等奖加4分，三等奖加3分； 3.参加学校、学院竞赛的评分标准： 一类比赛一等（或同等级别）奖项为4分，二等奖项为3分，三等奖项为2分。 二类比赛一等（或同等级别）奖项为3分，二等奖项为2分，三等奖项为1分。 三类比赛一等（或同等级别）奖项为2分，二等奖项为1分，三等奖项为0.5分。 如有在一类比赛当中获得最佳个人奖项（如：校辩论赛最佳辩手，校社会实践活动先进个人等）的，按照二类比赛一等情况加分。其它奖项依照此规定逐级递减加分分值。 4.对于参加国家级和省级竞赛未获奖者，每人加1分；参加校级竞赛获得优胜奖、鼓励奖等参与性奖项的，或未获奖者，每人加0.5分。 二、先进个人评分 1.获国家级杰出青年，三好学生标兵，优秀学生干部标兵等荣誉称号加10分； 2.获国家级三好学生，优秀学生干部等荣誉称号加8分； 3.获省级杰出青年，三好学生标兵，优秀学生干部标兵荣誉称号加7分； 4.获省级三好学生，优秀学生干部，优秀团员，优秀团干部荣誉称号加5分； 5.获校级杰出青年，三好学生标兵，优秀学生干部标兵荣誉称号加3分； 6.获校级三好学生，优秀学生干部，优秀团员，优秀团干部荣誉称号加2分； 7.获院级三好学生，优秀学生干部，优秀团员，优秀团干部荣誉称号加1分。 三、先进集体评分 1.获省级以上集体荣誉，集体成员每人加5分； 2.获校级标兵及标兵以上集体荣誉，集体成员每人加3分； 3.获校级集体荣誉，集体成员每人加2分； 4.获院级集体荣誉，集体成员每人加1分。 四、各类集体活动评分 1.参加学校、学院指定的学术报告，无故未参加者每次减1分，迟到、早退者每次减1分； 2.参加学院指定的学校、学院重大活动，无故未参加者每次减1分，迟到、早退者每次减1分； 3.参加班会、团活，无故未参加者每次减1分，迟到、早退者每次减1分。 五、实践评分 1.参加社会实践活动者，每人每次加1分； 2.参加青年志愿者活动，每人每次加1分； 3.参加其它社团活动和公益类活动并为核学院作出贡献者，加1－2分； 4.在以上活动中获院级以上奖励者参照第四条第一点加分。 六、科技创新评分 1.凡有科研立项者，加1分，获奖者依据第四条第一点加分； 2.有科技论文发表者，一般期刊加2分，核心期刊加4分，ISTP 加4分，EI加6分 ，SCI加8分。 七、旷考、欠费评分 1.无故旷考者，每次扣5分； 2.无故欠学费、住