事故致因理论范例.pptVIP

一、事故致因理论的发展 流行病理论 流行病的病因有三种：①当事者的特征；②环境特征；③治病媒介特征 与此类似事故发生考虑：①人的因素②作业环境因素；③引起事故的媒介 能量一场转移论 事故是一种不正常的、不希望的能力转移，各种形式的能力构成了伤害的直接原因。 轨迹交叉论 事故的发生是人的不安全行为和物的不安全状态综合作用的结果。 ①以人对信息的处理过程为基础描述事故发生因果关系的事故模型。 ②以动态和变化的观点为基础的事故模型。 二、几种有代表性的事故致因理论 (一)事故因果连锁理论 1．海因里希因果连锁理论 　　海因里希是最早提出事故因果连锁理论的，他用该理论阐明导致伤亡事故的各种因素之间，以及这些因素与伤害之间的关系。该理论的核心思想是：伤亡事故的发生不是一个孤立的事件，而是一系列原因事件相继发生的结果，即伤害与各原因相互之间具有连锁关系。 　　海因里希提出的事故因果连锁过程包括如下五种因素： 　　第一，遗传及社会环境(M)。遗传及社会环境是造成人的缺点的原因。遗传因素可能使人具有鲁莽、固执、粗心等对于安全来说属于不良的性格；社会环境可能妨碍人的安全素质培养，助长不良性格的发展。这种因素是因果链上最基本的因素。 　　第二，人的缺点(P)。即由于遗传和社会环境因素所造成的人的缺点。人的缺点是使人产生不安全行为或造成物的不安全状态的原因。这些缺点既包括诸如鲁莽、固执、易过激、神经质、轻率等性格上的先天缺陷，也包括诸如缺乏安全生产知识和技能等的后天不足。 　　第三，人的不安全行为或物的不安全状态(H)。这二者是造成事故的直接原因。海因里希认为，人的不安全行为是由于人的缺点而产生的，是造成事故的主要原因。 　　第四，事故(D)。事故是一种由于物体、物质或放射线等对人体发生作用，使人员受到或可能受到伤害的、出乎意料的、失去控制的事件。 　　第五，伤害(A)。即直接由事故产生的人身伤害。 (一)事故因果连锁理论 2．博德事故因果连锁理论 　　博德在海因里希事故因果连锁理论的基础上，提出了与现代安全观点更加吻合的事故因果连锁理论。 　　博德的事故因果连锁过程同样为五个因素，但每个因素的含义与海因里希的都有所不同。 　　第一，管理缺陷。对于大多数企业来说，由于各种原因，完全依靠工程技术措施预防事故既不经济也不现实，只能通过完善安全管理工作，经过较大的努力，才能防止事故的发生。企业管理者必须认识到，只要生产没有实现本质安全化，就有发生事故及伤害的可能性，因此，安全管理是企业管理的重要一环。 　　安全管理系统要随着生产的发展变化而不断调整完善，十全十美的管理系统不可能存在。由于安全管理上的缺陷，致使能够造成事故的其他原因出现。 　　第二，个人及工作条件的原因。这方面的原因是由于管理缺陷造成的。个人原因包括缺乏安全知识或技能，行为动机不正确，生理或心理有问题等；工作条件原因包括安全操作规程不健全，设备、材料不合适，以及存在温度、湿度、粉尘、气体、噪声、照明、工作场地状况(如打滑的地面、障碍物、不可靠支撑物)等有害作业环境因素。只有找出并控制这些原因，才能有效地防止后续原因的发生，从而防止事故的发生。 　　第三，直接原因。人的不安全行为或物的不安全状态是事故的直接原因。这种原因是安全管理中必须重点加以追究的原因。但是，直接原因只是一种表面现象，是深层次原因的表征。在实际工作中，不能停留在这种表面现象上，而要追究其背后隐藏的管理上的缺陷原因，并采取有效的控制措施，从根本上杜绝事故的发生。 　　第四，事故。这里的事故被看做是人体或物体与超过其承受阈值的能量接触，或人体与妨碍正常生理活动的物质的接触。因此，防止事故就是防止接触。可以通过对装置、材料、工艺等的改进来防止能量的释放，或者操作者提高识别和回避危险的能力，佩带个人防护用具等来防止接触。 　　第五，损失。人员伤害及财物损坏统称为损失。人员伤害包括工伤、职业病、精神创伤等。 (一)事故因果连锁理论 3．亚当斯事故因果连锁理论 　　亚当斯提出了一种与博德事故因果连锁理论类似的因果连锁模型，该模型以表格的形式给出。 (二)能量意外转移理论 1．能量意外转移理论的概念 　　在生产过程中能量是必不可少的，人类利用能量做功以实现生产目的。如果由于某种原因能量失去了控制，发生了异常或意外的释放，则称发生了事故。 能量引起的伤害分为两大类： 　　第一类伤害是由于转移到人体的能量超过了局部或全身性损伤阈值而产生的。 第二类伤害则是由于影响局部或全身性能量交换引起的。 (二)能量意外转移理论 2．应用能量意外转移理论预防伤亡事故 　　①用较安全的能源替代危险大的能源。例如：用水力采煤代替爆破采煤；用液压动力代替电力等。 　　②限制能量。例如：利用安全电压设备；降低设备的运转速度；限制露天爆破装药量等。