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现代教育管理专题案例分析(五)
现代教育管理专题案例分析(五)
山东莒县第一实验小学20日上午发生一起恶性事件。一名男子在上午学生陆续到校的时间手持菜刀砍伤25名小学生,并劫持?一名9岁女生作为人质。后来在警方的努力下,犯罪嫌疑人被抓获,受伤学生已处理妥当,另一名被劫持为人质的女生被成功解救。事后一些家长认为,学校、医院及政府对这次事件的处理比较及时。请用相关理论分析之,并且谈谈自己的看法。
相关理论:
学校危机事件的处理
学校危机事件的处理既要考虑危机本身的控制,又要考虑如何善后,即如何处理好危机涉及的各方面的关系,如何抓住时机,恢复教育组织声誉。
对于危机事件的控制,如果没有预警机制,就要采取以下措施:1.立即组织抢救,保护现场,向有关部门求助;2.立即向领导报告情况,领导率领专业人员亲赴现场指挥,调查事实真相,了解事件的性质和危害程度,做好情况记录;3.由学校领导、公关部门负责人、经过培训的新闻发言人和具体工作人员组成危机事件处理小组,负责处理危机有关工作;4.及时探视受害人,安抚公众,分清责任并主动承担责任;5.适时、适式指定新闻发言人向公众、上级部门、新闻媒介公布事件真相,了解公众反应、社会舆论。6.学校与当事人无法沟通、协商解决问题时,可通过其他途径来解决,如上级主管部门或法律途径等。
危机事件的善后包括:1.对危机事件所造成的损失进行评估。2.实施补救措施。3.总结经验教训。
现代教育管理专题案例分析(六)
一本标明突发事故负责人、负责机构的《重庆市教育系统突发事故处置预案工作手册》发放到教育系统各单位。《手册》中公布了120多个学校、各级教委设立的突发事件24小时值班电话和安全稳定工作领导小组负责人联系电话。《手册》还将可能发生在校园的突发事故分为17类,具体包括:师德师风突发事件、网络突发安全事故、中小学违规补课事件、校园突发火灾安全事故、智力教育乱收费事件、学生食物中毒和传染病流行突发事件等。针对不同突发事故,《手册》分别写明事故负责人、牵头和配合处室、具体处置措施等内容。在偏远的乡镇学校、村小学一旦发生学校围栏垮塌突发事件事故,往往乱成一团。有了《手册》,事故发生后,教师可在《手册》指导下,成立伤亡人员救治组、师生疏导组、家属安置组、现场监护组等临时机构,按照相关内容执行临时机构的工作职责,而牵头处室和配合处室的明确,更杜绝了以往事故发生,部门推卸责任的现象,突发事故的处置效率可以得到提高。
请就相关理论对本案例进行分析,并谈谈自己的观点和认识。
相关理论:
教育组织危机事件的预防
预防危机的发生是首选也是最好的战略,即在事件还未形成时就制止它。它包括事先的预测、决策和应急计划的制定。事先预防可以防范危机的发生,即使一旦发生危机,也能迅速控制局面,减少损失,使处理工作有条不紊,抓住时机,化解危机,维护教育组织的形象和声誉。要把预防工作做到位,(1)要在全体师生员工中树立危机意识,让所有人都认识到危机事件的危害性,积极参与危机事件的预防。(2)教育组织要自觉遵守国家有关的政策、法令,以免引起纠纷和矛盾。(3)健全管理制度,建立有关危机事件的预警应急机制。(4)就教育内部和外界发生的危机事件总结经验教训,在教育组织里进行宣传提醒,引以为戒。(5)随时注意和发现各种危机事件的苗头,一旦出现,及时采取措施化解。
针对可能的危机事件,要有预警应急机制。
现代教育管理专题案例分析(七)
福来得学校是1998年创立的职业培训机构,现已发展成为全国知名的外语和商务培训基地。该校领导层崇尚学术成就,重视前沿管理理论研究。认为现代企业的领导权必须由知识分子承担,专业人才和综合管理人才作为知识资本的核心参与智力资本运营。福来得是传播和直接经营知识的组织,知识在学校活动中有着独特的地位,视学习为工作的内容,学习形式为工作的组织形式。协作是福来得工作的主旋律,团队精神是福来得的生命力。?福来得在知识资本管理的过程中积累了丰富的经验,形成了一系列独创性的知识管理体系。如个人学习制度、小组讨论制度以及课题导师制度等等。(孙玫摘自 HYPERLINK / 2004-09-23原作者:高岭)
请根据第三章 学校组织的生存、发展与变革的相关理论分析本案例,并谈谈自己的认识或感想。
相关理论知识:
学校虽然是学习机构,但却不一定是学习型组织,福来得学校是具有学习型组织特征的学习型学校。
学习型学校中的学习,是全员学习,学校的每个个体都是学习者,都将持续地学习,学习是成员的一种自觉行为;是全程学习,学习要贯穿于学校运行的全过程和师生员工生活的始终,工作与学习融为一体,实现工作学习化,学习工作化;是团队学习,学习更多的是一种团队合作学习,赋予学习以群体意义和团队形式,使师生员工处于一种相互交往的状态;是组织学习,学校本身
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