基层组织建设年上半年自查报告.docVIP

中共金鹤乡委员会 基层组织建设年工作上半年 自查报告 开展基层组织建设年活动，是中央、省委、市委和县委深入贯彻落实党的十七大精神，全面巩固和发展创先争优活动成果，以改革创新精神加强基层党的建设的一项重要举措。按照县委的统一安排部署，根据（射委发〔2012〕20号文件）精神，我乡结合实际，突出重点，扎实开展了这次活动,现将我乡基层组织建设年活动开展情况自查报告如下： 一、党委高度重视，周密安排部署 在县上动员会后，我乡党委高度重视，立即行动起来，成立了金鹤乡基层组织建设年工作领导小组，于2012年4月6日召开了我乡基层组织建设年工作动员会，全体乡干部、各村三职干部参加了会议，对基层组织建设年的相关工作进行了安排和部署，同时制发了《关于在创先争优活动中开展基层组织建设年的实施意见》（金委发〔2012〕10号文件），并成立了金鹤乡基层组织建设年工作督查小组，保证了工作开展有序、责任落实。 二、加强宣传，营造氛围 为了进一步推动基层组织建设年工作，我乡一是通过召开会议进行宣传，增强基层组织负责人做好基层组织建设年工作的责任感和使命感。二是悬挂张贴标语开展宣传。在场镇交通要道悬挂宣传基层组织建设年活动的横幅、标语，使基层组织建设年活动家喻户晓，深入人心。三是通过开办宣传橱窗、专栏、墙报等多种形式，大力营造基层组织建设年活动的浓厚氛围。四是通过乡广播和村广播的形式搞好对外宣传工作，重点宣传基层组织建设年活动的重要精神和工作要求。 三、精心组织，开展基层组织建设年各项工作 1、开展基层组织现状调查及分类定级情况 我乡高度重视，行动迅速，针对基层组织“三分类三升级”活动，出台了《金鹤乡基层组织 “三分类三升级”活动的实施意见》（金委发〔2012〕10号文件），通过召开工作会议、下村督查等多种形式，按要求按步骤开展了活动。 （1）积极开展现状调查。我乡按照县委组织部的要求，对全乡15个党支部（不含学校支部2个）的组织建设情况进行了全面调研。在调研过程中，我们采取了召开座谈会、入户走访、问卷调查、个别访谈、案例剖析、群众测评等多种方式，全面深入了解各党支部基本情况，共召开座谈会38次，发放调查问卷350份，座谈党员254人、群众355人，基本摸清了我乡基层组织党建工作情况，认真查找了存在的问题，并撰写了基层组织建设调研报告。 （2）认真开展基层组织“三分类”活动。按照中组部提出的“一个好的支部，必须要有一个好的带头人、一个好的发展思路、一个好的工作制度、一个好的活动阵地、一个好的保障机制”的“五个好”要求，综合考虑基层党组织的功能定位、职责任务，确定“党组织带头人、工作思路、工作制度、活动阵地、保障机制、工作业绩、群众评价”等七项分类定级指标，结合自身特点，制定了金鹤乡村、社区、机关等领域先进、一般、后进党组织的具体标准，并按照召开群众代表会议初评、召开党员大会评议、基层党组织自评、召开党员群众会议审议、乡党委组织评定的程序对我乡15个党支部进行了分类，确定先进基层党组织4个，一般基层党组织9个，后进基层党组织2个。 （3）做好“三升级”活动。分类定级后，各村、社区党支部根据分类定级情况，围绕争创重点和具体要求，针对自身存在的突出问题和薄弱环节，都分别制定了争创目标和整改措施，在充分听取党员群众意见的基础上，逐级签订了目标责任书，并向社会公开承诺，做到了人员到位、措施落实、行动迅速、效果明显。 2、开展远程教育站点现状调查及分类定级情况 按照上级要求，我乡制发了《全乡开展远程教育站点“三分类三升级”活动的实施意见》（金委发〔2012〕19号文件），同时召开了会议安排部署相关工作。在现状调查阶段，共召开座谈会36次，发放调查问卷120份，座谈党员232人、群众471人，并形成了调研报告。在分类阶段，按照射洪县远程教育站点分类定级标准，通过召开群众代表会议初评、召开党员大会评议、基层党组织自评、召开党员群众会议审议、乡党委组织评定的方式，对我乡15个远程教育终端站点进行了分类（含今年新建站点一个），确定先进站点3个，一般站点10个，后进站点2个，同时与各远程教育站点负责人签订了签订目标责任书，并向社会公开承诺。 3、开展基层组织带头人队伍建设情况。 （1）认真组织各基层组织负责人开展学习活动。按照上级要求，制发了《“三学三强”基层党员素质提升工程的实施意见》、《金鹤乡党委中心组学习意见》等相关文件，积极开展村、社区党支部书记培训工作，按照一月一次的原则，认真组织专题学习会4次，重点做好对党章、党史、基层组织建设年相关文件、农村党员干部廉洁从政若干准则等资料的学习，并有针对性地解决了个别基层党支部书记在履行党建工作责任制方面存在的“不愿抓、不会抓、不实抓”的问题，着力培养造就一支党性强、业务精的基层党组织书记队伍，推动基层组织建设年活动扎实开展。