企业工作责体系.docVIP

北京丁典百维电子科技有限公司 职能部门架构体系 2013年6月 目 录 TOC \o 1-3 \h \z \u HYPERLINK \l _Toc359576388 第一章 职能部门组织结构图 PAGEREF _Toc359576388 \h 3 HYPERLINK \l _Toc359576389 第一节 公司组织架构图 PAGEREF _Toc359576389 \h 3 HYPERLINK \l _Toc359576390 第二章 职能部门工作职责 PAGEREF _Toc359576390 \h 3 HYPERLINK \l _Toc359576391 第一节 行政部工作职责 PAGEREF _Toc359576391 \h 3 HYPERLINK \l _Toc359576392 第二节 人事部工作职责 PAGEREF _Toc359576392 \h 5 HYPERLINK \l _Toc359576393 第三节 研发部工作职责 PAGEREF _Toc359576393 \h 6 HYPERLINK \l _Toc359576394 第四节 财务部工作职责 PAGEREF _Toc359576394 \h 6 HYPERLINK \l _Toc359576395 第五节 商务部工作职责 PAGEREF _Toc359576395 \h 6 HYPERLINK \l _Toc359576396 第六节 储运部工作职责 PAGEREF _Toc359576396 \h 6 HYPERLINK \l _Toc359576397 第七节 维修部工作职责 PAGEREF _Toc359576397 \h 6 HYPERLINK \l _Toc359576398 第三章 职位说明书 PAGEREF _Toc359576398 \h 7 HYPERLINK \l _Toc359576399 第一节 行政部部门结构图及岗位说明书 PAGEREF _Toc359576399 \h 7 HYPERLINK \l _Toc359576400 第二节 人事部部门结构图及岗位说明书 PAGEREF _Toc359576400 \h 10 HYPERLINK \l _Toc359576401 第三节 维修部部门结构图及岗位说明书 PAGEREF _Toc359576401 \h 13 HYPERLINK \l _Toc359576402 第四节 研发部部门结构图及岗位说明书 PAGEREF _Toc359576402 \h 13 HYPERLINK \l _Toc359576403 第五节 财务部部门结构图及岗位说明书 PAGEREF _Toc359576403 \h 13 HYPERLINK \l _Toc359576404 第六节 商务部部门结构图及岗位说明书 PAGEREF _Toc359576404 \h 13 HYPERLINK \l _Toc359576405 第七节 储运部部门结构图及岗位说明书 PAGEREF _Toc359576405 \h 13 HYPERLINK \l _Toc359576406 附：岗位编号编写说明 PAGEREF _Toc359576406 \h 13 HYPERLINK \l _Toc359576407 附：岗位编号列表（范例） PAGEREF _Toc359576407 \h 13 职能部门组织结构图 公司组织架构图 职能部门工作职责 行政部工作职责 行政管理工作 完善公司及部门组织架构 公司组织架构建设决定着企业的发展方向，基于稳定、合理、健全的原则，通过对公司未来发展态势的预测和分析，完善公司组织架构及人员编制。确定和区分各职能部门的权责，使每个部门、每个岗位的职责清晰明朗，科学适用。 完善修订规章制度 完善并根据工作需求修订公司各岗位职责制度，考核制度，员工管理制度，客户服务制度等，形成完整统一的管理体系，并培训、监督、指导等方法加强员工意识，加大执行力度，确保体系能高效执行。 日常制度监管及协调 在现有的管理模式中，加大行政督导的执行力度，有效地实施行政制度及监管，及时调整管理方式、方法，建立和谐的工作氛围与高效运作的工作效率。对各部工作的完成情况进行统计及汇报，协调，监督。组织召开公司及部门会议，并协助各部门之间的综合协调，落实公司规章制度。 行政日常事务工作 负责公司办公物品及设备的采购、保管、发放与使用管理；负责建立行政管 理数据库（行政费用预算等）； 来客接待事宜管理，包括接待、客人来访登记与迎送等； 保证办公设备的正常使用，包括：网络设备、打印机、传真机、复印机及时 联系维护人员解决问题；