(打造销售执行力动作分解培训试题.docVIP

学习课程：打造销售执行力动作分解培训 单选题 A? 要想成为优秀的管理者，必须非常勤劳的工作 B? 变成管理者之后什么事又可以让下属去做，不用再自己动手 C? 管理者要转换思路，要够“懒”—从“自己去做”到“想办法让别人做” D? 懒惰的人永远都成不了管理者 A? 相信兄弟们的自觉性和自觉能力 B? 缺乏必要的激励 C? 刀子嘴豆腐心 D? 以上都包括 A? 财务报销发票缓慢，销售人员很不满 B? 财务人员的收入没有销售人员高，心中不满 C? 财务人员与销售人员的利益是冲突的 D? 以上都不正确 A? 选择放弃，免得再次被拒绝 B? 当作第一次，热情的向顾客推销 C? 采取折中方法，随顾客的意愿 D? 用强硬的态度对待顾客 A? 建立利润管理观念 B? 学会开源节流 C? A和B都正确 D? A和B都不正确 A? 只看报表 B? 凭经验办事，不看市场 C? A和B都正确 D? A和B都不正确 A? 多卖高毛利的产品 B? 稳住已经把价格打的很低的产品的价格 C? A和B都正确 D? A和B都不正确 A? 软激励就是给对方一种暗示性的激励 B? 软激励只适用于吃软不吃硬的人 C? 软激励的效果没有实在的物质奖励有效 D? 以上说法都不对 A? 重经营、轻管理 B? 过于重视兄弟感情 C? A和B都正确 D? A和B都不正确 A? 不给员工们发奖金 B? 海报数着张数领，报表数着张数领，促销品数着个数领 C? 取消赠品等支出 D? 以上都包括 A? “欢迎光临” B? “您好，我可以为你做些什么？” C? “您家客厅多大？地板什么颜色？您喜欢真皮沙发还是布艺沙发？” D? “您要些什么？” A? 工资分级 B? 福利分级 C? A和B都正确 D? A和B都不正确 A? 心理建设 B? 行为建设 C? A和B都正确 D? A和B都不正确 A? 火炉效应 B? 大恕小罚 C? 杀鸡敬猴 D? 以上都不正确 A? 和员工打成一片，称兄道弟 B? 主管的理念被员工接受，言出必行、令行即止 C? 满足员工的任何要求 D? 对犯错的员工不予追究以上都包括