《数学系系学生综合量化评价细则试行.docVIP

六盘水师范学院数学系 学生素质综合测评细则（试行） 第一章 总 则 第一条 为促进学生德、智、体、美全面发展，依据《教育法》、《高等教育法》、《普通高等学院学生管理规定》（教育部第21号令）《六盘水师范学院学生管理细则》精神，结合我院实际和我系情况，特制定本细则。 第二条 本细则适用于具有我系学籍的全日制本科生、专科学生。 第三条 学生素质综合测评分计算公式为 综合测评分=智育分（课程成绩+智育附加分）×65% +德育分（德育成绩+德育附加分）×20% + 身心素质分（80+身心素质附加分）×15% 各部分成绩的计算方法见分则。 第四条 综合测评成绩是学生评优、奖学金评定以及毕业时向用人单位推荐的重要依据。 第二章 德育测评分细则 第五条 德育成绩基础分为70-80分，由辅导员根据班级测评情况给出。德育成绩+德育附加分不超过100分。 第六条 德育附加分细则 （一）奖励表彰 1、优秀党员、三好学生、团干、青年志愿者等，系级加2分，院级5分，市级8分，省级10分，国家级15分 2、获军训先进个人荣誉称号者，加4分； 3、获军训先进连队：2分/人； 4、先进班集体、先进团支部：班长、团支部书记5分、其他班干3分、其他学生2分； 5、宿舍被评为系、院文明宿舍者，舍长加2-3分，成员加1-2分。 6、获优秀组织奖的学生团体主要组织者加2分，成员加1分。 （二）学生服务与管理 担任下列各类职务满一学年的学生： 1、院级学生组织： 层次 院学生会 主席 院学生会 副主席 院学生会各部部长 院学生会各部 副部长 院学生会 干事 加 分 任 12 10 8 6 4 兼 任职1+任职2×0.3 2、系级学生组织 层次 系学生会 主席 系学生会 副主席 系学生会 各部部长 系学生会各部副部长 系学生会干事 加分 任 8 6 4 3 2 兼 任职1+任职2×0.3 3、班级学生组织 层次 班长、团支书 其它班委 加 分 任 4 2 兼 任职1+任职2×0.3 实际加分依据考核情况按以上分值乘以考核系数：优（X1.0）、良（X0.8）、一般（X0.6）、差（X0） 4、其他学生组织对照以上标准加分。 （三）思想政治 1、新生递交入党申请书加1分，参加业余党校加，成绩合格加2分，加入中国共产党加3分。 2、见义勇为、拾金不昧、助人为乐、无偿献血者，每次加1-5分（由系研究决定）。 3、参加学院、系集体活动：每次加1分。 注：学生主要干部具体职务加分由指导老师、辅导员（负责班干）按其工作情况给予相应的加分。 系级学生组织成员的考核由系、班级共同考核。学生担任各类职务不满一年者，由其相应的管理部门视其工作成绩决定加分值，但各类加分上限应减半。 （四）减分 1、课堂纪律：旷课每次-2分，迟到、早退每次-1分； 2、纪律处分:警告-10分，严重警告-15分，记过-20分。留校查看-25分； 3、因不尽职责而影响集体成绩与荣誉的，每次减2-8分； 4、不按要求完成系领导、老师安排的临时工作，每次1-5分。 5、学生干部违纪，减分按以上的标准的 2倍执行。 第三章 智育测评分细则 第七条 课程成绩得分采用加权平均的方法计算。 其计算公式为： 其中A:学期平均成绩；:第i门课程期末总评成绩；n:学期开设课程门数；：第i门课程的权重系数，其计算方法为：第i门课程的学分/学期总学分。 注：考试违规、旷考，缓考按缓考后成绩计算，补考按补考前成绩计算，成绩计算一律采用百分制。采用五级分制的按以下方法进行换算：优=90分；良=80分；中=70分；及格=60分；不及格=40分。 第八条 智育附加分细则 （一）各级各类竞赛 参加数学系每周一题数学竞赛，每次加0.3分；积极参加数学竞赛、数学建模比赛培训加1分，参加竞赛获奖加分如下： 等级 类别 一等奖 二等奖 三等奖 鼓励奖 参加未获奖 国家级 8 6 5 3 1 省级 5 3 2.5 2 院、系级 3 2 1.5 1 （二）、本年度通过四六级： 通过四级+4，通过六级+6. （三）、本年度通过计算机等级考试：通过二级+4分，三级+6分。 （四）科技发明成果、学术论文的加分标准参照学科竞赛的加分标准×1.2；获国家专利的，属于发明专利的一项加15分；属于实用新型专利的一项加11分；属于外观设计专利的一项加9分。如属于多人合作的成果，参照各级各类竞赛加分项处理。 （五）、减分： 有不及格现象：每门次-1分，补考不及格-3分。 第四章 身心素质评分细则 第九条 身心素质基础分为80分，身心素质分总分不超过100分。 第十条 身心素质附加分内容如下： （一）、参加体育竞赛加分标准如下： 等级 类别 一等奖 二