中铁装备培训计划表.doc

中铁装备培训计划表 中铁大桥局商合杭铁路芜湖长江 公铁大桥项目经理部一分部试验室 试验室人员培训学习计划 SHZQ-1标一分部试验室 1主要培训目标 实现试验人员培训上岗率100%；新员工上岗前培训率100%；全员参与质量控制的原则，达到能力和素质满足施工检测管理需要。 2主要培训工作 （一）加强试验人员取证培训工作，严格执行持证上岗的规定。加强安全操作规程与职业技能的培训，严禁未培训上岗，杜绝各类违章操作，确保安全。 （二）通过培训提升试验人员素质、综合业务能力，结合项目的施工生产实际，采取理论与实际相结合的方法，进行岗位知识和技能的培训和训练。 （三）培训工作以确保试验人员满足施工检测的需要为目的。 3培训计划安排 根据项目实际每半年安排不少于1次的日常业务培训，现场结合实际情况适时增加相应培训。培训内容以试验室检测细则为蓝本，各验标和试验检测规程为依据，以现场实际相结合的方式进行，年末按时制定下年度的培训计划。 4 2015年度培训计划 2015年大桥局职工培训中心学习计划表 2015年7月试验室培训学习计划表 2015年8月试验室培训学习计划表 篇二：中国中铁职工培训规划 中国中铁职工培训规划 编制：山海关铁路技师学院 2014年6月 目录 一、培训计划编制依据 ................................................................................................................................. 3 二、培训目标 ................................................................................................................................................. 3 三、培训方式 ................................................................................................................................................. 7 四、培训要求 ................................................................................................................................................. 7 五、培训时间 ................................................................................................................................................. 8 六、使用教材 ................................................................................................................................................. 8 七、培训费 ..................................................................................................................................................... 8 一、培训计划编制依据 为落实“中国中铁劳资工作研讨会议”精神，建立校企合作关系，推动股份公司快速发展，培养员工良好职业道德，熟悉本企业主要产品知识、生产工艺，具有较高专业能力和操作技能，适应现代企业管理要求，提高市场竞争力，结合股份公司技能人才培养长远规划及国家职业标准制订本培训计划。 二、培训目标 1.总体目标 通过培训，强化参培学员专业理论知识和操作技能，熟悉建筑工程施工工艺及质量标准，掌握安全生产操作规程。为股份公司快速发展，优质、高效创建示范工程奠定良好基础。使参加培训人员得到良好的职业素质锻炼，提高工作质量。 2.技能要点 （1）机床（普通机床、数控机床）操作工： 能制定机床设备的日常维护规程，能监督检查机床的日常维护状况，能够判断机床机械、液压、气压、冷却系统及电气系统的一般故障；能