《安全质量标准化示范工程工作方案.doc

安全标准化工地创建 工作实施方案 编制单位：赤峰鑫盛隆建筑工程有限责任公司 审 批： 编 制： 编制日期： 二O一三年六月 一、工程概况 国电综合业务楼楼工程，位于赤峰市新城区，建筑总面积53000m2，建设总高81.8 m2，标准层高4.2m；筏板基础，主体为框架剪力墙结构；地下二层、地上十六层。由 投资建设，公司实施监理，由赤峰鑫盛隆建筑工程有限责任公司总承包施工。 二、编制依据 1、《中华人民共和国建筑法》； 2、《中华人民共和国安全生产法》； 3、《建设工程安全生产管理条例》； 4、《建筑施工安全检查标准》（JGJ59—2011）； 5、《建筑基坑支护技术规程》（JGJ120-2012） 6、《建筑施工高处作业安全技术规范》（JGJ80—91） 7、《建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范》（JGJ130—2010） 8、《施工现场临时用电安全技术规范》（JGJ46-2005） 9、《建筑施工塔式起重机安装、使用、拆卸安全技术规程》（JGJ196-2010） 10、《施工升降机安全规程》（GB10055-2007） 11、《建筑施工现场环境与卫生标准》（JGJ46—2004）； 12、《建筑施工现场安全防护与文明施工图集》（JBJ03—33—2008）； 三、安全组织管理 （一）、组织机构 为明确各自岗位职责，抓好各项工作的落实，项目部成立安全标准化工作领导小组。 组长：（项目经理） 副组长：（技术负责人）、（安全员一人） 组员：（施工员）、（安全员）、（质检员）、（材料员）、（保管员）等其他（根据需要）为组员 （二）、安全管理目标 1、无重伤以上人身事故；无机械、火灾及重大交通责任事故；无职业中毒事故和公共卫生事件；全年轻伤率不超过2‰。 2、争创自治区安全标准化示范工地。 （三）安全管理制度 1、安全生产责任制：建立、健全所有管理岗位的安全生产责任制，责任落实到人。各项经济承包有明确的安全指标和包括奖惩办法在内的保证措施。项目部与专业班组、分包单位之间必须签订安全生产协议书。 2、安全教育培训制度：新进企业工人和换岗工人须进行公司、项目和班组的三级安全教育；加强日常安全教育。确保工人掌据本工种操作技能，熟悉本工种安全技术操作规程，提高安全事故防范能力。特种作业人员必须经培训考试合格持证上岗，操作证必须按期复审，不得超期使用。 3、分部、分项工程安全技术交底制度：在分部、分项工程施工前，由技术负责人、施工员和安全员，对所有作业工人进行全面的、针对性较强的安全技术交底，所有受交底者履行签字手续。 4、安全检查制度：实行公司月检、项目部旬检、班组日检制度，有时间、有要求，明确重点部位、危险岗位，对施工现场安全生产及文明施工进行检查。安全检查要做好记录（通知单、回复单）。对查出的隐患应及时整改，做到定人、定时间、定措施。 5、班前安全活动制度：专业班组在班前须进行上岗交底、上岗检查、上岗记录的“三上岗”和每周一次的“一讲评”安全活动。对班组的安全活动，要有考核措施。 6、安全标准化管理奖惩制度：奖优罚劣，调动全员参与安全生产和文明施工的积极性。 7、遵章守纪、佩戴标记：严禁违章指挥、违章作业。各类施工人员佩戴识别卡进入工地。 8、工伤事故调查、处理制度：建立事故档案，按调查分析规则、规定进行处理报告，认真做好“三不放过”工作。 9、“五牌一图” 。施工现场必须张挂“五牌一图”：即（1）安全生产牌；（2）文明施工牌；（3）消防保卫牌；（4）工程概况牌；（5）工地主要管理人员名单及监督电话牌；（6）施工总平面图。 10、安全生产宣传牌。在主要施工部位、作业点、危险区、主要通道口都必须挂有安全宣传标语或安全警告牌。 （四）安全生产基本要求 1、贯彻“安全第一，预防为主、综合治理”方针，管生产必须管安全，做到安全工作与生产任务同时计划、同时布置、同时检查、同时总结、同时评比，安全防护措施提前施工，经验收合格后交付使用。 2、加强安全生产的宣传教育，工人报到后，按在册人数开会宣传有关法规、规章制度，由项目经理与每个人签定《安全生产合同书》，未经教育培训和签定合同书的人员不准上岗作业。 3、每个分部分项工程，按工种由项目经理或施工员，向班组做安全交底，交底要求具体、明确，要有正式的书面记录和签字。特殊工种，如架子工、塔机工、电工等分别按安全技术标准规程做专项技术交底，形成书面文字，签字后交付作业。 4、每月安全领导小组作一次工地的安全检查，平时，针对存在的问题，及时分片或分组开会教育，令其整改。 5、每天安全员和班组长向班组安全讲话，检查安全准备工作，紧跟生产制度，进行监护，对违章作业，及时纠正，对冒险作业，坚决制止。其教育或均需记录签字，以示慎重敲响警钟。 6、严格“三宝