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一个公司的伦理 主讲-----李树军 二零零七年二月于香港嘉利国际集团有限公司 课程目的 做人与处事的方法。 让公司有形，不要乱了章法（法度）。 目录 不要做你上司的座位 回答问话要起身离座 不说同事领导的坏话 不要抱怨公司的不是 报告请示要遵循原则 爱护身体不要夜不归 伦理一 不要坐上司的座位 1/注意领域行为 2/避免领导不好想你 伦理二 回答问话要起身离座 古文：仲尼居，曾子侍。子曰：“先王有至德要 道，以顺天下，民用和睦，上下无怨。汝知之 乎？”曾子避席，曰“参不敏，何足以知之？” 避席：急忙起身离开座位。 案例：东方饭店 伦理三 不说同事领导的坏话 1/“静坐常思己过，闲谈莫论人非”--修养。 2/把公司当家，同事就是兄弟姐妹。 3/家丑不可外扬。 伦理四 不要抱怨公司的不是 伦理五 报告请示要遵循原则 原则：有下而上，逐级汇报或申请。 补充：上传下达，不要越级指挥。 伦理六 爱护身体不要夜不归 古文：子曰：“夫孝，德之本也，教之所有生也。复坐，吾语汝！身体发肤，受之父母，不敢毁伤，孝之始也。” 伦理七 办公室不要寻找爱情 曹植传世名篇《洛神赋》，在赋中他这样赞美 他的嫂嫂：“翩若惊鸿，婉若游龙。荣耀秋菊，华茂春松。仿佛兮若轻云之蔽月，飘摇兮若流风之回雪。远而望之，皎若太阳升朝霞。迫而察之，灼若芙蕖出绿波。丹唇外朗，皓齿内鲜。明眸善睐，靥辅承权。环姿艳逸，仪静体闲。柔情绰态，媚于语言。” 曹操亲自拟订了一篇《关于办公室恋情的管理文告》， 《关于办公室恋情的管理文告》 1.所有员工，如有恋情，必须牢记孔夫子的教诲，虽然“发乎情”，但 必须“止乎礼”。 2.打情骂俏已经够令人陶醉的了，不要逾越这一分寸。 3.爱情禁果，取前三思。 4.保持距离，以策安全。 5.不要挑逗异性上司。 6.不要挑逗异性属下。 7.理智看待对方，不要因为一时冲动把自己的工作与事业前途搞砸。 8.使君有妇或罗敷有夫者，一概不宜有所牵扯。 伦理八 不要随意的相互玩笑 1/下属给上司开玩笑，这叫没有素质，不懂礼数。 2/上司给下属开玩笑，这叫矮化自己，丢失威严。 伦理九 不要让下属请吃送礼 伦理十 见到上司要主动招呼 1/回避是不良心态的表现。 2/主动是一种礼貌。 伦理十一 注意事后主动的回报 请假返回后 出差返回后 伦理十二 不纵容能力不足之人 伦理十三 不要开过分的玩笑 1、玩笑开多了，往往代表一个人的不稳重 2、不要和女同事开过分的玩笑 3、不要和领导开玩笑。 课程回顾 无论是领导，还是员工，在一个公司都 应遵守的伦理。 征求意见 除了以上讲到的以外，您认为还有哪些补充？ “ 发放征求意见券” 分 享 勇敢面对每一天。 为自己的工作而骄傲。 有始有终，完成手中的工作。 不逃避责任。 要严厉，但又要公平。 信守若言。 旗不易帜，忠诚不二。 言简意丰。 做人要有底线。 适可而止，学会划清界限。 结束 * * 办公室不要寻找爱情 不要开那些过分玩笑 不要让下属请吃送礼 见到领导要主动招呼 注意事后主动的回报 不纵容能力不足之人 甄宓 不要做上司的座位 回答问话要起身离 不说同事领导的坏 不要抱怨公司的不 报告请示要遵循原则 爱护身体不要夜不归 办公室不要寻找爱情 不要随意的相互玩笑 不要让下属请吃送礼 见到领导要主动招呼 《牛仔们的伦理》 中归纳的10个准则， 作为美国西部文化的 核心理论。 *