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韩国现代汽车企业文化分析 　1967年，韩国历史上最富传奇色彩的商业巨子郑周永先生一手创办现代汽车。与全球其它领先的汽车公司相比，现代汽车历史虽短，却浓缩了汽车产业的发展史，它从建立工厂到能够独立自主开发车型仅用了18年（1967-1985），并成为韩国最大的汽车集团，跻身全球汽车公司20强。现代汽车公司是韩国最大的汽车企业，世界20家最大汽车公司之一。 1?汽车文化概述 汽车是人类文明的结晶，是物质化的文化。它作为物质财富和精神财富的集合，推动着人类文明的进程，丰富着文化的内涵。汽车文化以汽车及其产业为载体，在社会历史发展过程中，人类所创造的与汽车相关的物质财富和精神财富的总和。包含形成影响人类社会一系列的行为、习俗、法规、观念的文化形态。当代的汽车文化蕴含着以人为本、安全实用、舒适便捷、经济环保、诚信服务、时代创新、生态和谐等核心价值理念。? 2汽车文化的主要特性? 汽车文化涉及作为文化载体的车和使用车的人，因此其具有自然(物质技术)和社会两方面属性。作为一种文化现象，它有如下主要特性：? （1）继承性。? 文化是人类世代相传的经验．继承性是文化的基础。在文化的历史发展进程中。每一个新的阶段在否定前一个阶段的同时，必须继承它的所有进步内容。以及人类在这之前发展的所有阶段所取得的成果。汽车文化是一个不断积累和丰富的过程。也是一个不断自我否定并呈螺旋式上升的过程。随着社会和汽车工业的发展，先进的汽车文化必然代替陈旧、落后的汽车文化。 （2）时代性。? 在人类发展过程中，每一个时代都有自己的文化类型作为完整的历史阶段。汽车文化作为社会文化中围绕“车”这一载体的亚文化，在不断发展变化过程中，也自然会打上那个时代的烙印。这个烙印在于，不同时代的汽车文化，在审美判断、价值判断和表现形式上都有其不同的特点。如韩国汽车的命名：“现代”“大宇”“起亚”“双龙”等，便可窥见一斑。? （3）民族性。? 由于具有共同的语言、共同的地域、共同的经济生活和共同的文化特点而形成的共同的心理素质，是各民族在长期的历史发展过程中自己创造和发展起来的，形成了本民族的特色文化。汽车文化的民族性尤其鲜明，如美国车的豪迈与大气、德国车的精密与效能、法国车的浪漫与典雅、日本车的精致与务实、韩国车的便宜与实用、意大利车的精悍与唯美、中国车的中庸与和谐等，无不打上其民族文化的烙印，无不体现各民族的气质与符号。? （4）创新性。? 随着人类社会的前进，文化是不断发展变化的，其外延在拓展和延伸。传统与创新是永恒的课题，创新是社会发展的重要特征。自汽车诞生以来，以汽车为载体的汽车文化就在不断发展创新。由于人类不断广泛应用必威体育精装版科技成果，使汽车在性能、品质、造型等方面不断革新，同时在生产组织管理、运行规则、商业服务、价值取向及生活理念方面也在不断发生变化。汽车的发展史本身就是一部汽车文化的创新史。? （5）统一性与多样性。? 汽车文化是人类所创造的与汽车相关的物质财富和精神财富的总和，各个地域或民族的汽车文化既具有共同的、统一的特征。又具有特色的成分，相互之间不可替代。汽车工业的集团化和国际化趋势越来越快，必然影响到汽车文化的属性。跨国公司这种跨国界、跨产品、跨文化的多品牌经营发展战略，使得汽车文化融人了鲜明的国家和民族特色。汽车文化在统一性的基础上其表现形式上也将日益多样化，多元化。? （6）互动性。? 各个地域或民族在汽车工业发展中都有自身长期积累的优秀文化，并使之成为本民族汽车文化的典型特征。随着日趋频繁的文化交流，各民族的汽车文化相互影响、相互促进。汽车文化的发展就是一个相互借鉴与溶合的过程，外来优秀文化的导人，丰富了本土文化的内容，同时本土优秀文化也在交流交往中对外输出，影响他人的价值。互动性是汽车文化生命力的重要体现。? 3韩国现代企业文化 （1）独特的人才选拔与工作氛围 ?现代喜欢优秀人才但更重视人才的稳定性。因为他们坚持以人为本在优秀的人才与安分的普通人才之间他们会选择后者现代集团如果不是特殊情况公司是不会劝退员工的。即使你偶尔犯了点儿错上司或者公司批评之后会保留你的职位他会给你机会所以现代职工常以自己的公司富有人情味而自豪。 学过韩国的人都知道在韩语语系中是分为对等级、对下级、对上级的根据与对方职称或者年龄的差异而选择对话的词尾。如果在韩国下级对上级不使用敬语可以说在韩国社会是没有立足之处的。久就职与韩企的人都会觉得在韩企隔级如隔山。在现代哪怕你是早一天进入公司那你就是先辈即使对年龄比自己大很多的后辈也是使用对下级词缀来对话的。无论去哪儿玩也好或者做其他的事情也罢作为后辈始终要为前辈或者上级做服务员的。 现代汽车的车标是在椭圆中采用斜体字“H”，“H”是现代汽车公司英文名“HYUNDAI”的第一个大写字母。同时又是两个人握手的形象艺术表现，代表现