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商务英语：最能忽悠人的10句职场黑话 　　导语：商务英语的职场环境中，黑话就是在职场中常出现的一些口是心非的反话。曾经在网上流传过一阵职场黑话大全，看得人可是心惊肉跳。现在就来盘点10句最能忽悠人的职场黑话，看看你被忽悠过没? 　　1.Good to put a face to the name = Irsquo;d really rather talk to that person behind you 　　1.久仰大名我更愿意和你背后的人谈。 　　2.Letrsquo;s ballpark this = Letrsquo;s shoot around a bunch of ideas since we have no clue what to do 　　2.让我们集思广益一下让我们来一场头脑风暴，想点主意吧，因为我们现在毫无头绪。 　　3.This is where the rubber meets the road = Donrsquo;t screw up 　　3.看真功夫的时候到了别搞砸了。 　　4.Letrsquo;s square the circle = Irsquo;m someone who can unify two team membersrsquo; views and sound important 　　4.让我们把不可能变成可能我是可以统一不同团队成员意见的人，我最重要。 　　5.We have to tear down the silos internally = Our organizational structure is such a mess that Irsquo;m going to be under-mined by other departments at every turn 　　5.我们必须打破内部隔阂我们的组织结构就是一团糟，我动不动就会受到其他部门的掣肘。 　　6.Whorsquo;s going to step up to the plate? = One of you is going to do this and itrsquo;s not going to be me 　　6.谁要去接手这活儿?你们中的某个人必须去干，但绝对不是我。 　　7.Irsquo;m going to sound like a broken record here = I want to clearly point out to you idiots that Irsquo;ve made this point several times before 　　7.这里我可能要再重复说明一下我要再和你们这些白痴说明清楚，事实上这一点我之前已经强调过很多次了。 　　8.I know yoursquo;ve been burning the candle on both ends = Get ready to do some more 　　8.我知道你一直工作得很辛苦准备再多干点儿吧。 　　9.Going forward = Donrsquo;t screw up like this again 　　9.展望未来不要像这次一样又搞砸了。 　　10.I want you to run with this = I just threw you into the deep end of the pool and yoursquo;re on your own to figure it out 　　10.我希望你自己处理好这件事我只是把你弄迷糊了而已，至于到底要怎么做，你自己琢磨吧。 篇二： 部门及员工绩效考评制度 部门及员工绩效考评管理制度 为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。 1.目的 通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评，建立公司绩效考评管理系统，促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高，防止和纠正部门和员工渎职、失职、违纪、违规行为，保证公司绩效目标管理的达成。 2.适用范围 适用于公司内部对部门和员工的各级考评、各类行为规范的考核的管理。 3.职责和权限 3.1总经理或其授权人或公司主管领导对总经理办公室和人力资源部有考评权和考核权，负责对各类考评、考核结果的最终认定。 3.2公司成立由总经理或其授权人、主管领导、总经理办公室和人力资源部等职能部门组成的考核小组，考核小组对各部门有考评权和考核权。 3.3各部门和生产单位负责人对本单位的员工进行管理,行使考评权和考核权。 3.3人力资源部负责归口公司考评和考核结果，并将结果与绩效工资挂钩。