各级护理管理人员职责..doc

各级护理管理人员职责 目 录 一、护理部主任职责 二、护理部副主任职责 三、护理部干事（助理员）岗位职责 四、护士长职责 五、急诊科护士长职责 六、手术室护士长职责 七、供应室护士长职责 八、妇产科护士长职责 九、儿科护士长岗位职责 十、门诊护士长职责 十一、主任（副主任）护师职责 十二、主管护师职责 十三、护师职责 十四、护士职责 十五、专科护士岗位职责 十六、护理员职责 十七、门诊护士职责 十八、急诊科护士职责 十九、手术室护士职责 二十、供应室护士职责 二十一、助产士职责 二十二、导医护士岗位职责 二十三、病区主班护士岗位职责 二十四、病区责任护士岗位职责 二十五、病区治疗班岗位职责 二十六、病区小夜班岗位职责 二十七、病区大夜班岗位职责 二十八、胃镜室护士工作职责 一、护理部主任职责 1、在主管院长的领导下，负责领导全院的护理工作，组织制定全院各科室护理人员配置方案，批准后组织实施与协调，适时调整；是医院护理质量与安全管理和持续改进第一责任人。 2、负责实施医院的护理质量方针和落实质量目标、实施质量指标，制定护理部分的具体落实措施，履行监控职能。 3、根据医院的计划负责拟订全院的护理工作计划及目标，组织实施。定期考核，按期总结汇报。 4、深入科室了解掌握护理人员的思想工作情况，教育护理人员改进工作作风，加强医德医风建设，改善服务态度。督促检查护理制度、常规的执行和完成护理任务的情况，检查护理质量，严防差错事故的发生。 5、组织护理人员三基三严培训、学习业务技术，定期进行技术考核，不断提高护理技术水平。 6、指导各科护士长搞好病房和门诊的科学管理、消毒隔离和物资保管工作。 7、组织检查护生、进修生的实习工作，指导各级护理人员严格要求学生，做好传、帮、带。 8、确定全院护理人员的工作时间和分配原则，根据具体情况对全院护士做院内或临时调配。 9、审查各科室提出的有关护理用具使用情况的意见，并与有关部门联系协同解决问题。 10、主持和召开全院护士长会议，分析全院护理工作情况，并定期组织全院护士长到科室交叉检查，互相学习，不断提高护理质量。 11、提出对护理人员的奖惩、晋升、晋级、任免以及调动的意见。 12、教育全院各级护理人员热爱护理工作，培养良好的作风，关心护理人员的思想、工作、学习和生活，充分调动护理人员的积极性。 13、作为医院质量管理组织主要成员，承担相关工作。 二、护理部副主任职责 1、在护理部主任的领导下，负责所分管的工作，定期向主任汇报。 2、主任外出期间代理主任主持日常护理工作。 三、护理部干事（助理员）岗位职责 1、在护理部主任的直接领导下进行工作。 2、负责护理部日常行政工作。 3、了解院内护理工作信息，及时反馈，并提出改进意见。 4、对各病房、科室上交的护理统计数字如：护士长月报表、全院护理人员考试成绩进行统计、汇总、录入、存档。 5、负责护理部有关文件的打印、复印分发等工作。 6、负责护理部有关会议的通知和各种会议记录、整理、归档工作。 7、协助护理部主任完成文字书写等工作。 8、负责接待参观、来访、来电及来信的处理工作。 9、负责全院护士注册及护士继续教育学分登记等具体工作。 10、完成领导交给的各种临时性工作。 四、护士长职责 1、在护理部和科主任的领导下，负责本病区行政管理和护理工作；是本部门护理质量与安全管理和持续改进第一责任人，应对护理部、科主任负责。 2、根据护理部及科内工作计划，制定病区护理工作计划，并组织实施。认真做好护理质量检查，记录和统计工作，并定期总结。 3、负责本病区护理人员的素质培养工作，教育护理人员加强责任心，改善服务态度，遵守劳动纪律，密切医护配合。 4、合理安排和检查本病区的护理工作，落实质量控制方案，参加并指导危重、大手术患者的护理及抢救工作。 5、督促护理人员严格执行各项规章制度和操作规程，严防差错、事故的发生。对本病区发生的护理差错、事故，及时查明原因报告护理部，并组织整改。 6、定期参加科主任和主治医师查房，参加科内会诊及大手术或新手术前、疑难病例、死亡病例的讨论。 7、组织护理查房，护理会诊，积极开展护理科研工作和护理经验总结。 8、组织领导护理人员的业务学习及技术训练，实施三基三严培训工作。 9、定期检查表格用品、护理用具、仪器设备、被服、药品的请领及保管工作。 10、负责护生、进修护士的实习安排及检查教学工作的完成情况。 11、检查护理员、卫生员的工作质量，搞好病房的保洁、消毒隔离工作。 12、定期召开工休人员座谈会，组织安排健康教育宣传工作，听取病人对医疗、护理及饮食等方面意见，不断改进病室管理工作。 五、急诊科护士长职责 1、在急诊科主任和护理部领导下，负责领导急诊室和观察室的护理工作；是本部门护理质量与安全管理和持续改进第一责任人，应