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火锅店面点间主管岗位职责
篇一:面点主管岗位职责
面点主管岗位职责
岗位名称:面点主管
所属部门:出品部
直接上级:行政总厨
岗位职责:
1、受行政总厨直接领导、安排,带领下属员工积极完成山西面食、单尾等制作工作,保证出品的及时供应。
2、负责对开档前准备工作的检查督促,及时对短缺物品进行补充。
根据本档口的用料情况和储备情况,及时督促领料人按领料手续到物资部领取物料。
3、严格控制各项费用消耗,成本控制,掌握好物料折量预算,带领下属员工不断强化节约意识,改进节约措施。
4、负责开市期间操作的督导,及时指导下属员工规范操作,保证出品质量。
5、负责本档口出品推陈出新,带领下属员工积极开发、精心研制,不断提高出品质量和竞争力。
6、收市后,督促下属员工及时将半成品、成品用保鲜膜包好,按食品“四隔离”原则放入冷藏柜规范摆放。
7、督促下属员工根据收档时半成品的剩余情况,作好次日班前的加工准备工作。
8、做好原料的采购申请,并协助采供、物资部作好原料把关工作。
9、划分卫生区域,责任到人,督促下属员工完成开市前、收市后的卫生清洁工作。
10、负责制定本档口的各项工作计划,上报审批,并组织贯彻落实。
11、负责下属人员考勤、轮休安排、技能培训和仪容仪表方面的检查工作。
12、完成上级安排的其他任务。
岗位权限:
1、对下属员工具有监督权、考核权和建议处罚权。
2、享有同下属员工同等具有的权利。
任职要求:
1、中级以上厨师资格,大型酒店工作经验十年以上。
2、踏实敬业,责任感强。
3、业务知识全面,操作技能娴熟,面点出身。
注:如违反以上任何一条,罚款人民币100元—200元。
篇二:火锅店主管岗位职责
火锅店主管岗位职责
1、火锅店主管岗位职责
1、接受餐厅店长的指派工作,全权负责本班组工作。
2、以身作则,责任心强,敢于管理。
3、协助餐厅经理拟订本餐厅的服务标准,工作程序。
4、合理指挥和安排人力,管理好本班人员的工作班次。
5、检查本班人员出勤情况,准备工作是否合格就绪,并对服务员当天的工作,纪律等方面进行考核登记,并及时向主管反映。
6、处理服务中发生的问题和客人投诉,并向餐厅主管汇报。
7、配合餐厅主管对下属员工进行业务培训,不断提高员工的专业知识和服务技巧。
8、做好本班组物品的保管和餐厅卫生工作。
9、随时留意客人动向,督导员工主动、热情、礼貌待客。
10、要求服务员熟悉菜肴特点,善于推销菜肴与酒水。
11、完成餐厅主管临时交办的事项。
12、负责写好工作日记,做好交接手续。
2、火锅店主管岗位职责
1、带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准;
2、正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;
3、及时跟踪、检查台面,对不合格的地方进行指正、改正;
4、及时对餐台上菜速度、情况了解,及时催菜;
5、餐后组织服务员及时清台,整理好餐厅桌椅卫生,保持餐厅整洁和环境良好;
6、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度;
7、搞好本班组与其他班组的协调;
8、做好班组员工考勤、培训工作。
3、火锅店主管岗位职责
1、负责饿狼串说店铺的每日正常营运工作,带领好自己的团队;
2、领导属下员工完成部门下达的各项任务和经营指标;
3、控制物料消耗和成本费用、保持餐厅设备设施整洁、完好;
4、负责餐厅工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质。
4、火锅店主管岗位职责
1.负责店内运营管理工作;
2.制定服务标准程序和操作规程;
3.保证餐厅菜品质量及卫生清洁;
3.负责服务员的培训工作;
4.定期同厨师长研究菜品;
5.执行好总经理交办的任务。
5、火锅店前厅主管岗位职责
1、带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准;
2、正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;
3、及时跟踪、检查台面,对不合格的地方进行指正、改正;
4、餐后组织服务员及时清台,整理好餐厅桌椅卫生,保持餐厅整洁和环境良好;
5、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度。
篇三:火锅店各岗位职责
火锅店各岗位职责
经营一家火锅店需要招聘各个岗位的工作人员,每个岗位都有自己的工作和责任,为让火锅店正常运行,必须明确每个岗位的职责。下面就从火锅店管理人员,基层员工,和厨师三类分别介绍各岗位人员的职责。
火锅店管理人员岗位职责
1、 火锅店主管岗位职责
(1) 认真贯彻火锅店经理的意图,积极落实各个时期的工作任务
和日常运转工作。
(2) 具有为火锅店多做贡献的精神,不断提高管理,业务上精益
求精。
(3) 拟订本
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