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华南理工大学成人高等教育广东省高新技术技工学校2010级学生毕业论文 对学生的要求 尊敬老师、虚心接受老师的指导与检查，定期向指导老师汇报毕业设计（论文）的工作进度、工作设想，听取老师的意见和指导。 按时、独立地完成毕业设计（论文）工作所规定的全部任务，充分发挥主观能动性和创造性，努力提高毕业设计（论文）水平。 不弄虚作假，不伪造数据，不抄袭和剽窃别人的成果。 结合毕业设计（论文）课题，认真阅读一定数量的相关文献资料，为毕业设计（论文）课题的开展打下良好的基础。 须按时整理、上交毕业设计（论文）的全部资料。 毕业设计（论文）成绩不及格者，将安排跟下一届同学重修。 论文选题原则 必须符合本专业的培养目标、满足教学基本要求，体现专业基本训练内容，使学生得到比较全面的锻炼。 理工类专业的课题应尽可能结合生产、实验室建设的实际任务；文史类专业则要依据本专业的特点，尽量从经济、管理、社会发展的实际出发进行选题。 选题要有明确的针对性，避免过空过大，且难易程度要适当。 原则上要求一名学生一个课题。 选题注意事项 1、现实意义：注意选择多少有点现实意义的题目。 所选的题目，应是与社会生活密切相关、老百姓所关心的问题，特别是与专业相关的方面，有现实指导意义的题目。 而不要选那些太偏僻、太冷落的题目，也不要选那些没有什么意义的题目。 题目选定好，运用自己所学的理论知识或实验经验对其进行分析、研究，提出自己的问题，探讨解决问题的方法、对策，使问题得到解决，这才是有意义的。 比如: 广西小型出口企业与人民币升值。分析了人民币升值的原因、趋势、影响，结合广西的实际， 提出了广西小型出口企业怎么应对人民币升值的措施和方法。这题目在目前整个出口形势严峻的情况下，就有现实意义。 选题注意事项 2、量力而行 毕业论文是对学员的学习知识和成果的综合性考核，选题的方向、大小、难易都应与自己的知识积累、分析问题、概括问题和解决问题的能力、写作经验相适应。 我们的毕业生一般来说不要选择那些纯理论研究的题目，自己难以提出新的理论、新的观点，而要选难度、范围适中、有观点、有实例、发现问题、讨论问题、提出措施和方法的那类题目。 如果理论基础比较好，又有较强的分析概括能力，那就可以选择难度大一些、内容复杂一些的题目，对自己定下的标准高一些，有利于锻炼自己，增长才干；如果自己觉得综合分析一个大问题比较吃力，那么题目就应定得小一些，便于集中力量抓住重点，把某一问题说深说透。 选题注意事项 选题要充分考虑自己的特长和强项。大学生的学识水平是有差距的。有的可能在面上广博些，有的可能在某一方面有较深的钻研，有的可能在这一方面高人一筹，而在另一方面则较为逊色。在选题时，要尽可能选择那些能发挥自己的专长，学有所得、学有所感的题材。 选题还要考虑自己的兴趣和爱好。兴趣深厚，研究的欲望就强烈，内在的动力和写作情绪就高，写好的可能性也就越大。 选题注意事项 3、大题小作，小题大作 大题小作: 指大题目，要大处着眼，小处着手，点面结合，就某一个或几个方面来下手，写深写透，不能面面俱到。 小题大作:指小中见大，以小见大，发掘它的积极意义。 一般来说，论文题目宜小不宜大，宜窄不宜宽。题目太大把握不住，考虑难以深入细致，容易泛泛而论。大题目需要掌握大量的材料，不仅要有局部的，还要有全局性的，不仅要有某一方面的，还要有综合性的，需要深入长久的研究准备。而大学生写作毕业论文的时间有限，业余学习的学员还要受到工作、家务等牵累，要在短时间内完成大量的资料收集工作是比较困难的。显得理论准备不足，缺乏写作经验，对大量的材料的处理也往往驾驭不了，容易造成材料堆积或过于散乱，写得一般化。 选题注意事项 选定小题目，有两种方式，一是直接选个小题目，二是在大题目中选定小的论证角度。比如，去年有一个学生写《论乡镇企业的人事制度》，她父母就在乡镇企业工作，自己暑假也在那里做暑期工。对情况很熟悉，发现了问题，经过思考，认为找到解决问题方法。这类企业不官不民是通病。这个题目比较小。他规定所写范围是乡镇企业，而不是国有企业、私营企业、不是大型企业、不是集体企业。题目范围小，角度小，针对性强，容易深入研究，也有参考意义。 当然题目大点好还是小点好，每个人情况不同，难以一概而论。有的理论素养好，情况了解多，写作水平较高，可以写大一点的题目。但一般来说，题目还是小一点、具体一点为好。小题目容易驾驭，只要写得丰满深入，同样很有价值。 选题注意事项 很多学生的论文题目非常之大，足可以与政府工作报告相媲美。例如营销策略研究、生产作业研究等。这些题目是荒唐的。因为，研究的事物越大，对它的影响因素就越多，你会感觉到难以选取分析的角度。所以，我们主张题目小一点，应该能在题目中体现你的研究角度，甚至如果能够体现你的研究方法那就更好。因此，题目