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药品员工培训计划

药品员工培训计划 篇一:药品经营企业员工培训计划 XXXX医药有限责任公司 2013年员工培训计划 为进一步提高员工总体素质,依据药品经营管理规范及医疗器械监督管理条例的规定,结合本公司实际情况,计划今年在本公司进行四期培训。以讲课面授方式为主,培训结束进行考试和考核,检查培训成效。培训具体规划如下: 2013年度员工培训计划表 员工培训记录 员工培训签到记录 篇二:药店年度职工培训计划 XXXX大药房连锁有限公司XX药店 二〇一五年度职工培训计划 为提高员工业务素质和职业道德水平,根据公司有关职工教育培训的有关规定,制定本店年度职工培训计划如下,全体员工应按计划安排积极参加,确保培训效果,以更好的完成本职工作。 说明: 本培训计划为参考模板,各店下载后根据自己的情况进行调整,比如可以填写主讲人的姓名、调整每次的学习内容,最好和别的店不一样,不要千篇一律。 下载、调整后将此计划打印,作为门店的年度培训计划,连同陆续上传的培训签到记录、培训内容、考核试卷等一并归档保存。 篇三:2013年药学人员培训计划 59 2013年药学人员培训计划 为贯彻卫生部关于《2013年抗菌药物临床应用专项整治活动方案》通知、《麻醉药品、精神药品管理条例》及优先使用国家基本药物的指示,根据省、市卫生局关于2013年药学人员培训的要求,牢固掌握精麻药品使用的规定,巩固抗菌药物临床应用专项整治活动成果,提高我院医务人员合理使用基本药物,结合我院的实际特制定本培训计划: 一、培训目的 1、进一步规范临床医生合理使用抗菌药物,严格抗菌药物品种的遴选,明确抗菌药物分级管理目的。 2、严格掌握麻醉药品管理制度,明确麻醉药品“五专”的内涵。 3、通过培训规范医务人员安全合理地使用国家基本药物,满足构建和谐社会、保障人民生命安全、身体健康的要求。 二、要求 1、培训要求掌握相关法律法规政策及药学相关知识, 麻醉药品及精神药品管理要求。 2、熟练掌握国家基本药物处方集,国家基本药物的临床应用。 3、提高个人各项基本服务知识和操作技能。 三、参加人员。 我院门诊调剂室、住院调剂室、急诊药房的药师及部分临床医生。 四、培训时间。 2013 年5 月15 日14:30 2013年6月24 日14:30 2013年7月25 日15:00 2013年8月9日考试 五、培训内容 1、基本药物制度相关政策解读及药学相关知识。 2、国家基本药物处方集(化学药品和生物制品)。 3、抗菌药物临床应用指导原则。 4、麻醉药品、精神药品管理条例。 篇二: 安装造价员实习周记 安装造价员实习周记第一周周记到公司的第一天师傅问我在学校学了些什么,我一时竟不知怎么说。我跟师傅说学的挺广的,不过都不算怎么深入。师傅问我预算学得怎么样,我说没怎么深入,只是学的些基础。看来我得从头好好学习了。第一天,师傅拿了一套简单的建筑图纸给我,是前不久刚完工的小区的附带的幼儿园图纸。然后让我对照着《浙江省建筑工程预算定额》自己先计算该建筑的建筑面积。我先把定额中计算建筑面积的规定看了几遍,然后自己翻图纸,按照定额规定自己把两层的建筑面积算了一遍,又验算了一遍。期间,遇到不懂的及时向师傅请教。师傅都耐心帮我解答,有时放下自己手头工作过来看我计算是否正确。每次问师傅他都细心讲解,还会拓展一些我不知道的内容。师傅说要做好预算得会看图纸,还要熟悉预算定额。相信在师傅的帮助下我可以学到更多。第二周周记我了解到计算工程量之前必须先熟悉计算规则,很多东西和实际中是不一样的,必须知道各个构件的计算规则并熟记。通过一周的训练和计算,我明白了所有梁都算至板底,长度算至柱间净长,伸入墙内的梁头梁垫计入梁内。圈梁工程量要扣除深入其内的梁的体积。柱子从柱基算至板顶,有柱帽算到柱帽下端,板厚所占体积不扣除。板分有梁板无梁板,有梁板的梁计入板内套板的定额,板不扣除柱所占体积。无梁板包括板和柱帽的工程量。本工程主要是工业厂房承受力大,基础采用大板基础。一周算完后,感觉自己挺有成就感,了解到实际和图纸中的区别,计算时必须要有耐心,认真观察图纸不懂得进行现场考察,最好分类计算防止掉项。算出工程量套定额,套定额必须设好计算规则,注意实际工程量和软件默认的差异,特别是换算问题。通过这一周的集中练习不但明白了许多专业知识而且明白了许多做事的道理。做什么事并没有想象中的简单,做任何事都要分好细节,规划好自己的任务,今后一定多加培养自己的专业知识,多向前辈学习经验。第三周周记按照定额的顺序计算下去,我遇到了拦路虎。这时师傅告诉我,我可以不按定额顺序来进行。为了方便计算,我改变了计算的顺序,我把定额的后一章节提前了,。在计算中我依然遇到了好多问题,我先在百度上了解有哪些信誉好的足球投注网站,能自己解决的就自己解决。实在是搞不懂的,没处查询的在问师傅。由

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