重庆市2010年城镇退役士兵安置考试复习题.docVIP

重庆市2010年城镇退役士兵安置考试复习题一．判断题1.我国刑法的涉及溯及力问题一般采取的从旧兼从轻原则。（? ?）2.刑法的时间效力分为颁布时间.生效时间.失效时间。（? ?）刑法的时间指刑法的生效时间、失效时间以及对刑法生效前所发生的行为是否具有溯及力的问题。3.刑法的基本原则主要体现在刑事立法和刑事司法当中。（? ?）刑法的基本原则，是指刑法本身具有的、贯穿全部刑法规范、体现我国刑事立法与刑事司法基本精神、指导和制约全部刑事立法和刑事司法过程的基本准则法。新刑法规定了刑法的三个基本原则，即罪刑法定原则、罪刑相适应原则和适用法律一律平等原则法。4.我国现行刑法是1995年刑法。（? ?）中华人民共和国刑法是1979年7月1日第五届全国人民代表大会第二次会议通过，1997年3月14日第八届全国人民代表大会第五次会议修订。5.宪法监督只分为人民监督和立法机关的监督。（? ?）宪法监督有广义和狭义之分。广义的宪法监督，是指对有关涉宪活动实行的全面监督。就监督主体来说，除了宪法监督的专职机关以外，还包括其他国家机关、政党、人民团体、群众组织以及公民。就监督对象来说，既包括国家机关的立法活动、行政活动、司法活动，也包括公民个人的活动以及政党、人民团体、群众组织的活动。狭义的宪法监督，是指依法负有宪法监督职能的机关对立法活动和行政活动所实施的监督。 6.劳动合同的类型主要分为长期劳动合同.短期劳动合同.定期轮换工劳动合同和临时工劳动合同。（? ?）劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同、以完成一定工作任务为期限的劳动合同。7.安排劳动者在法定节假日工作的支付不得低于平时工作百分之二百的工作报酬。（? ?）（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬； （三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。8.中华人民共和国公民的神圣职责是服兵役。(? ? ) 依照法律服兵役和参加民兵组织是中华人民共和国公民的光荣义务。9.工资分配应遵循按劳分配原则实行同工同酬。(?? ) 工资分配应当遵循按劳分配原则，实行“同工同酬”。10.侵犯财产罪包括抢劫罪.盗窃罪.诈骗罪。(?? ) 抢劫罪、抢夺罪、盗窃罪、诈骗罪、敲诈勒索罪、贪污罪、毁坏公私财务的犯罪。11.公民人身权包括公民的生命健康权.姓名权.肖像权.名誉权.荣誉权.婚姻自主权以及因婚姻家庭关系而依法享有的人身权利。(? ? ) 公民人身权包括12.退伍的义务兵.士官的安置工作都应本着“从哪里来回哪里去”的原则。(? ? )13.在特殊情况下上级正职首长可以越级批准或者解除下级实施的行政看管。(? ? )14.正常的宗教活动受国家保护。但是任何人不得利用宗教进行破坏社会秩序.损害公民身体健康.妨碍国家教育制度的活动。(? ? )。15.未婚职工探望父母原则上每年给假一次假期为二十天。(? ? )。16.对个人和单位的奖励项目中嘉奖是最高奖励。（? ?）17.奖章.奖状.奖旗.立功受奖证书和喜报由总司令部制发或者规定式样。（? ?）18.破产财产的清算的第一顺序是所欠职工工资和保险费用。（1）破产企业所欠职工工资和劳动保险费用； （2）破产企业所欠税款； （3）破产债权。19.安排劳动者延长工作时间的支付正常工资报酬。(? ? )。20.我国《劳动法》第四十八条规定“国家实行最低工资保障制度。最低工资的其体省.自治区.直辖市人民政府规定报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准”。这里的“最低工资标准”是指劳动的平均报酬。(? )。最低工资是指国家以一定的立法程序规定的，劳动者在法定工作时间内提供了正常劳动的前提下，其所在企业应支付的最低劳动报酬。其中，所谓的正常劳动是劳动者按照依法签订的劳动合同的约定，在法定的工作时间或劳动合同约定的工作时间内从事的劳动。它不包括加班加点工资，中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴，以及国家法律法规、政策规定的劳动者保险、福利待遇和企业通过贴补伙食、住房等支付给劳动者的非货币性收入等。21.我国《民法通则》第36条第2款规定：“法人的民事权利能力和民事行为能力从法人成立时产生到法人终止时消灭”。(? ? )。22.出票人在汇票上记载“不得转让”字样的汇票不得转让。(? ? )。23. “双向选择安置”是指在政府指令性安置计划的基础上符合在城镇安排工作的退役士兵与接受单位双方通过一定形式相互挑选的一种安置办法。（? ?）24.“妥善安置.各得其所”是我国退役士兵安置工作的基本原则。（? ? ）25.判处