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培训工作亮点总结
培训工作亮点总结 篇一:培训工作总结 2012年8月份培训工作总结 XX公司培训科 二0一二年八月 2012年8月份培训工作总结 根据《安全生产法》、《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》(国家安全生产监督管理总局第30号令)、及公司《安全培训教育制度》的有关规定及要求,8月份我公司按计划完成了 “三项人员”培训、复训、换证,以及全员培训、实操培训、素质提升培训、日常考核、对标考核等培训工作,现将8月份工作情况总结如下: 一、工作思路 紧紧围绕安全生产需要,突出实用,将安全管理80条红线、实操技能、“两述法”等纳入日常授课内容;按照XX办字?2012?289号文件精神要求,为做到人人对本专业系统和岗位红线“知规定、知案例、知危害、知责任”,本月日常培训重点仍以“安全管理红线”、“两述法”、岗位操作要领、预想预知预处为主要内容进行培训,将理论知识与现场实际相结合,增强员工的安全综合能力,推动我矿的安全发展。 二、重点工作 (一)三项岗位人员培训 1、煤矿主要负责人、五职矿长培训 本月无计划。 2、安全生产管理人员培训 本月按计划完成二级(安全管理人员)复训12人。 3、特种作业人员培训、复训
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