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第八章　社会体育管理 　　　　第一节　社会体育管理概述 一、社会体育的特点 1、活动内容的适应性 2、与社会结合面的广延性 3、参与对象的异质性 4、动机的多样性 5、活动时间的业余性 6、组织的分散性 二、社会体育管理的特点 1、管理系统边界的模糊性 2、管理目标的多样性 3、管理环境的差异性 4、管理因素的复杂性 三、社会体育管理的原则 1、合作性原则 2、区别性原则 3、可选择性原则 4、灵活性原则 5、激励性原则 四、社会体育管理目标的内容 1、体育人口 2、体育经费投入 3、体育场地设施数量 4、社会体育干部和社会体育指导员的培训 5、国民体质水平 　 五、我国社会体育管理的法规与制度 1、1995年《中华人民共和国体育法》 2、《国家体育锻炼标准》：《学生体质健康标准》、《普通人群体育锻炼标准》 3、《全民健身计划纲要》 4、《社会体育指导员技术等级制度》和《社会体育指导员国家职业标准》 5、《国民体质测定标准旅行办法》 　　第二节　城市社区体育管理 　一、社区体育 1、概念：指在人们共同生活的一定区域内（相当于街道、居委会辖区范围），以辖区的自然环境和体育设施为物质基础，以全体社区成员为主体，以满足社区成员的体育需求、增进社区成员的身心健康、巩固和发展社区感情为主要目的，就地就近开展的区域性体育。 2、构成：社区体育具有六大构成要素，即社区体育组织、社区成员、场地设施、经费、管理者和指导者、社区体育活动。 3、发展沿革：单位体育　　　社区体育 二、社区体育管理体制 　　见图8－1，目前在我国城市街道社区，一般由街道办事处成立街道社区体育协会，下辖社区内各单项体育协会、人群体育协会或体育俱乐部，利用社区文化站、辅导站、全民健身中心、公园等的体育场地设施进行社区体育活动。已基本形成以社会举办为主，政府支持的基层群众体育管理体制。 　三、社会体育中的小团体组织 　　各种自发组织起来的晨晚练活动点，健美操队、长跑队、体育协会等，它们大量存在于社区体育中。 1、小团体组织的特点 （1）非正式团体的组织性质 （2）规模小，结构简单 （3）融洽的人际关系和平等的人际沟通 2、小团体组织的缺点 （1）活动缺乏科学性 （2）组织不稳定 （3）缺乏交流，活动容易在低层次上重复，对成员们失去吸引力 （4）各自为战，缺乏统一规划，出现在场地设施使用等方面的矛盾 3、小团体的改善 （1）纳入正式的社会体育管理中 （2）骨干分子的培训 四、群众性体育社团 1、在民政部门注册，具有合法性 2、群众性体育社团的特点 3、我国群众性体育社团现状及发展中面临的问题 4、群众性体育社团的发展对策 　案例1：珠海市太极拳协会　 　　　第三节　农村体育管理 　一、农村体育的特点 1、体育观念比较落后，参与程度低 2、锻炼时间带有明显的随意性和季节性 3、经济实用的健身项目易于普及推广 4、民间传统体育活动内容比较普及 　二、农村体育管理体制 　　见图8－2，农村体育发展以乡镇为重点。目前在我国农村乡镇一级都设有事业单位性质的体委或文化站，它们代表政府对整个乡镇体育工作进行宏观管理，另外还有农民体育协会和单项体育协会等社团组织负责体育工作的具体组织实施。 　　和城市相比较，农村的社会力量相对薄弱，政府的主导作用发挥得更多一些。 　　第四节　社会体育指导员 　　社会体育指导员是社会体育发展的重要人力资源。 　　一、社会体育指导员发展的历史沿革 1、我国社会体育发展的需要 2、国外社会体育发展的经验 　　二、社会体育指导员的基本职责 （1）组织和带领群众积极参加健身活动。 （2）指导群众科学健身，有效提高锻炼效果。 （3）引导群众进行合理的体育消费和健身投资。 　　三、社会体育指导员的工作方式 （1）义务从事社会体育的指导工作。 （2）开展体育技能传授、锻炼指导、组织管理以及体育表演、体育咨询等的有偿服务。 （3）在取得当地体育行政部门颁发的许可证，并经当地工商行政管理部门注册后，可以开展经营性体育指导。 （4）可以应聘到机关、企事业单位和社会团体担任社会体育指导工作。 　四、社会体育指导员的等级划分 　三级、二级、一级、国家级 　五、职业型社会体育指导员 　　《社会体育指导员国家职业标准》 　六、我国社会体育指导员发展现状及存在问　　　　　题 案例2：日本社会体育指导员的发展现状 * *