第 五 课 企 业 与 劳 动 者详解.pptVIP

考点突破·深度剖析 核心突破 命题探究 核心考点二 考点梳理 考点突破·深度剖析 核心突破 命题探究 核心考点二 考点梳理 解 析 考点突破·深度剖析 核心突破 命题探究 核心考点二 考点梳理 答 案 考点突破·深度剖析 核心突破 命题探究 核心考点二 考点梳理 C 考点突破·深度剖析 核心突破 命题探究 核心考点二 考点梳理 解 析 D 考点突破·深度剖析 核心突破 命题探究 核心考点二 考点梳理 C 错题诊断·消除盲点 易错点3 易错点2 易错点1 易错点4 必修1 经济生活 第二单元　生产、劳动与经营 大一轮复习 第 五 课　企 业 与 劳 动 者 主干构建 考点突破 错题诊断 热点聚焦 练出高分 主干构建·精要概览 主要参加者 细胞 有限责任 股份有限 执行机构 有限责任 利润 正确的经营战略 自主创新 诚信经营 民生之本 积极 自主择业观 竞争就业观 主人翁 积极性 创造性 平等 劳动报酬 劳动安全卫生 技能培训 劳动者义务 劳动合同 投诉 协商 考点突破·深度剖析 考 点 梳 理 核心突破 命题探究 核心考点一 考点梳理 考点突破·深度剖析 核心突破 命题探究 核心考点一 考点梳理 考点突破·深度剖析 核心突破 命题探究 核心考点一 考点梳理 考点突破·深度剖析 核心突破 命题探究 核心考点一 考点梳理 考点突破·深度剖析 核 心 突 破 核心突破 命题探究 核心考点一 考点梳理 考点突破·深度剖析 核心突破 命题探究 核心考点一 考点梳理 考点突破·深度剖析 命 题 探 究 核心突破 命题探究 核心考点一 考点梳理 考点突破·深度剖析 核心突破 命题探究 核心考点一 考点梳理 考点突破·深度剖析 核心突破 命题探究 核心考点一 考点梳理 考点突破·深度剖析 核心突破 命题探究 核心考点一 考点梳理 解 析 考点突破·深度剖析 核心突破 命题探究 核心考点一 考点梳理 答 案 考点突破·深度剖析 高考关注 考点突破·深度剖析 核心突破 命题探究 核心考点一 考点梳理 考点突破·深度剖析 核心突破 命题探究 核心考点一 考点梳理 D 考点突破·深度剖析 核心突破 命题探究 核心考点一 考点梳理 考点突破·深度剖析 核心突破 命题探究 核心考点一 考点梳理 解 析 答 案 D 考点突破·深度剖析 核心突破 命题探究 核心考点一 考点梳理 C 考点突破·深度剖析 考 点 梳 理 核心突破 命题探究 核心考点二 考点梳理 考点突破·深度剖析 核心突破 命题探究 核心考点二 考点梳理 考点突破·深度剖析 核心突破 命题探究 核心考点二 考点梳理 考点突破·深度剖析 核心突破 命题探究 核心考点二 考点梳理 考点突破·深度剖析 核 心 突 破 核心突破 命题探究 核心考点二 考点梳理 考点突破·深度剖析 核心突破 命题探究 核心考点二 考点梳理 考点突破·深度剖析 核心突破 命题探究 核心考点二 考点梳理 考点突破·深度剖析 核心突破 命题探究 核心考点二 考点梳理 考点突破·深度剖析 命 题 探 究 核心突破 命题探究 核心考点二 考点梳理 考点突破·深度剖析 核心突破 命题探究 核心考点二 考点梳理 [考点展示]　1.生产的微观主体——企业：现代企业的组织形式；公司的类型；公司的组织形式；企业经营与企业发展；企业兼并与企业破产。2.劳动者：劳动与就业；劳动光荣；树立正确的择业观念；维护劳动者权益。 3．企业兼并与企业破产 项目 改制前 改制后 资金来源 财政拨款 自负盈亏 组织结构 团长负责制 股东会、董事会和监事会领导下的总经理负责制 分配制度 按职称、工龄分配 按贡献大小分配 变式训练1　下表是某上市企业公布的2012和2013年度财务报表。(单位：亿元) 核心考点一　企业及其经营 企业兼并 企业破产 含义 经营管理好、经济效益好的优势企业，兼并那些相对劣势的企业 对长期亏损、资不抵债而又扭亏无望的企业，按法定程序实施破产结算 意义 可以扩大优势企业的规模，增强优势企业的实力，以优带劣，提高企业和整个社会的资源利用效率，有益于促进国家经济发展 有利于强化企业的风险意识，促使企业改善经营管理，提高企业竞争力；有利于社会资源的合理配置和产业结构的合理调整 相关职能部门 演出部、后勤保障部 创作部、演出部、营销部、后勤保障部 演出机制 政府采购，服务于政府等机关团体；年均5～7场次 市场化营销，面向社会提供菜单式服务；年均100多场次 经济效益与社会影响 剧团发展缓慢、演职员收入低；以传统节目为主，节目数量少、获奖少 公司快速发展、演职员收入大幅增长；传统节目得以保留，反映社会发展、群众喜闻乐见的